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卓越绩效培训活动总结范文
20**年6月4日下午,来自XX市50家大中型企业的近70位管理层干部齐聚XX市质量技术监督局会议室,参加卓越绩效培训活动。
为提高XX市各企业的产品、服务和经营质量,增强竞争优势,促进经济持续快速健康发展,市质量监督局举办了本次培训活动,并特邀XX市中小企业创业辅导中心首席咨询师、XX省中小企业创业指导师李世根教授主讲。
卓越绩效评价标准是一种理解、管理绩效并指导企业进行规划和获得学习机会的工具,可帮助企业提高整体绩效和能力,为企业的所有者、顾客、员工、供方、合作伙伴和社会创造价值。李老师通过深入浅出的实例,使用生动活泼的语言,就卓越绩效标准发展背景、基本框架和总体要求等方面对该标准做出详尽的解释和案例分析。通过本次培训,参训人员对卓越绩效评价准则有了比较完整、系统的认识。
本次培训在亲切和谐的气氛中进行,参训人员反响很大,触动深刻。它系统地从理论的高度对质量管理进行了阐述,对各企业深入开展卓越绩效模式工作起到推动作用。
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