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学生会干部竞选工作总结范文
20xx年3月,惠来一中团委会、学生会干部竞选工作全面展开。贴海报、发宣传单、收推荐表……学生会干部对工作的认真负责,积极参与受到全校师生的肯定与称赞。同时,学会干部的工作热情也为新一届的团委会、学生会干部起到积极的带头作用。在初赛、复赛、实践面试的过程中,选手们大胆、活跃、个个都生龙活虎,各展神通,表现相当积极。
一、初赛
凭着对学校团委会、学生会的认识与向往,高一级共有110位同学报名参加竞选。初赛过程中,同学们大胆发言、积极配合、有序参赛得到本届学生会成员的共同认可,根据个人初赛表现,入学分数、个人能力以及形象问题,最终选出60位同学进入复赛,并对入选的同学加以了解和调查。
二、复赛
初赛过后,学生会干部在不影响学习的情况下,充分利用课间操和课余时间对进入复赛的选手进行认真调查、暗访,了解同学们的情况,并相互交流工作经验,尽量把工作做深做细。20xx年4月15-16日进行复赛,在这期间,选手们在初赛的基础上进一步发挥自己独特的一面,得到了学校领导的赞扬和肯定;另一方面,选手在回答问题的综合表现及礼仪细节受到领导的肯定。最后,根据各班班主任的意见以及各班学生的积极反映,从60位选手中选出34位同学进入实践。
三、实践
通过紧张的复赛后,34位选手参加学校学生早读出勤及校章佩戴的纪检工作,选手们的热情工作、积极参与、准时到达是学校领导、老师和同学高度评价的。
选手们也积极参与学生会办公室搬迁工作。
四、面试
最后,34位选手们全部通过实践,进入面试。面试中,在团委会林书记的带领下,经过团委会和学生会的全体成员的讨论、协商,最终甄选出新一届团委会、学生会干部,竞选工作取得圆满成功。
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