简历中的工作经验怎么写

时间:2024-10-12 11:43:33 简历怎么写 我要投稿

简历中的工作经验怎么写

  时间一晃而过,找工作的黄金时间马上就要到来,现在的你想必是在写简历吧。你真的懂得怎么写好简历吗?以下是小编帮大家整理的简历中的工作经验怎么写,欢迎阅读与收藏。

简历中的工作经验怎么写

简历中的工作经验怎么写1

  一、工作年限

  工作年限一定要写,这是企业判定一个应聘者是否具备岗位资格的重要条件之一。如果是应届生,没有工作经验,也可以写上与应聘岗位相关的实习经验,这也说明求职者的态度。

  二、工作时间段

  工作时间段,即在一家公司工作的开始与结束时间,企业一般对频繁跳槽的求职者不太认可,因此,工作时间段如果在2年以上,会受到重视,3-5年是在一家企业的最佳工作时间。在一家企业连续工作超过5年,跳槽后,适应新公司会产生一定的.困难。

  如果在两次工作期间有空档期,最好不要体现在简历上,大部分的人力资源对空档期有一种奇怪的拒绝态度。

  三、工作单位

  一定要写全称,无论你所在的企业多么知名,写全称也是必要的,如果可以要附上企业的简单介绍,企业最好能在网上查到,这样会增加简历的可信度。

  四、担任职务

  在企业担任的职务可写最后的一个职务,也可分别填写担任的不同职务,以便企业了解你的职业发展轨迹,这通常有利于企业对你的认识与了解。

  由于各个企业对同一职务的要求不同,要详细罗列在该职务下,你所做的工作及项目。项目经验可专门详细介绍。如果担任的职务与应聘岗位不匹配,可尽量使工作细节向应聘岗位靠拢。

  五、主要业绩

  这是大部分求职者忽略的一个部分,其实这部分是非常重要的,说明自己业绩的时候,最好给出具体的数字和得到的奖励。

  六、离职原因

  离职原因可写可不写,要是写的话,一定要写一些客观原因,如生育、搬家、进修、职业发展等。这是企业通常非常重视的一项,大部分企业会在面试的时候重点询问。当然,一部分企业理解跳槽的必然性,对此已经不加询问了。

  注意事项

  个人简历中工作经验怎么写非常重要。工作经验中一定要说明的是:工作时间段、工作单位、担任职务、职责、主要工作成绩等。在写工作经验的时候,怎么写,什么要写,什么不要写,都需要仔细斟酌、取舍。

  【简历工作经验参考】

  20xx年2月—20xx年3月 就职广东省肇庆市高要丽晶大酒店 任职 服务员

  离职原因:假期实习

  20xx年6月—20xx年2月 就职于广东省东莞市清溪镇鱼梁围荣辉纸类制品有限公司

  任职 文员、技术员(工作内容包括:物料管理、开单、计划生产、安排生产等)

  离职原因:个人发展

  20xx年3月—20xx年12月 就职于泰星电子有限公司

  任职 采购员(工作内容包括:开发、维护供应商;采购合同谈判;价格评估;根据生产制定并不断改进采购流程;采购物质的质量要求、规格指数、建立安全库存等)

  离职原因:公司搬迁

简历中的工作经验怎么写2

  工作经验或工作经历是个人简历的重中之重,是企业招聘负责人最重视的简历内容,你的简历经过邮件标题、求职信、自我介绍、教育背景的层层筛选,最后能够落入招聘负责人的视线,工作经验是简历中被最仔细阅读的部分。如今的用人单位几乎都是要求员工能“立即上岗”,而不再愿意花时间精力培养,这种情形导致工作经验成了求职者简历中最重要的部分。那么工作经验这一部分如何撰写才能吸引HR眼球呢?所以,个人简历中工作经验怎么写非常重要。

  突出社团。

  比方说,在社团中曾经担任过社长(或是创立社团)有时就代表着领导能力,独立或经由团队合作安排跨校联谊、建教合作等活动,可能代表着协调力、谈判力、团队重视程度、或是开发市场的能力,利用社团经验的填写方式,可以有效帮助主管猜测你的个人特质与个性,也是另类彰显能力与评估发展性的指针。不过,在这里要注意的是,并不是每项社团经历对求职者都有帮助,也不是每一次的校内活动都有正面的意义,建议毕业生们在处理这个部分的时候要稍微做一番整理和选择。

  突出实习。

  实际上,实习工作的性质或内容同许多工作相似,它们都需要自律以完成多项任务。你也有可能早已学习过许多与你应聘工作有直接关联的事物。这些事物必须在技术栏目中体现出来,就如你在工作经历栏目体现出相关的工作经历。

  勤能补“拙”。

  你应该在简历中的工作技能部分强调“勤奋苦干”、“可适应的技术来弥补你所欠缺的工作经验”等等。这样就可以给你未来的雇主留下较深的印象。同时,你也必须考虑表达接受困难条件的意愿以实现转行和增加工作经验的目的,例如“愿意在周末和晚上加班”或“能够出差或外派”,也许这样就能为你获取工作的机会。

  学习至上。

  你应该强调你的极强的学习能力能够有效地弥补你所欠缺的工作经验,同时辅佐以大量真实、详细的例子作为补充。你在简历中简单地陈述,你熟悉最新的趋势与技术,并且能够马上运用到新工作中。而且,既然你有学习、研究新事物的能力,你有能力更好更快地学习新工作所要求的技术,那么简历中你也可以有效地陈述出那些你在其它行业的工作技巧,尽管看上去与你应聘的.工作没有直接的关系,那些工作经验同样提供可适用,可转移运用技术来支持你应聘的工作。

  工作经验中一定要说明的是:工作时间段、工作单位、担任职务、职责、主要工作成绩等。在写工作经验的时候,怎么写,什么要写,什么不要写,都需要仔细斟酌、取舍。工作经验一定要结合企业招聘岗位的要求写,如果你的工作经验与企业的要求非常匹配,那得到面试的几率就会大为增加。应届毕业生应该着重描写在学校生活的中的“团队经验”,在人事经理看来,在团队中担任过领导职位,往往就代表着有一定的领导能力,如参加过宣传部,组织过联谊、合作等活动,往往就代表着有一定的谈判协调能力,利用团队经验的填写方式,可以有效帮助主管猜测你的个人特质与个性,也是另类彰显能力与评估发展性的指针。

简历中的工作经验怎么写3

  一、工作年限

  工作年限一定要写,这是企业判定一个应聘者是否具备岗位资格的重要条件之一。如果是应届生,没有工作经验,也可以写上与应聘岗位相关的实习经验,这也说明求职者的态度。

  二、工作时间段

  工作时间段,即在一家公司工作的开始与结束时间,企业一般对频繁跳槽的求职者不太认可,因此,工作时间段如果在2年以上,会受到重视,3-5年是在一家企业的最佳工作时间。在一家企业连续工作超过5年,跳槽后,适应新公司会产生一定的困难。

  如果在两次工作期间有空档期,最好不要体现在简历上,大部分的人力资源对空档期有一种奇怪的拒绝态度。

  三、工作单位

  一定要写全称,无论你所在的企业多么知名,写全称也是必要的,如果可以要附上企业的简单介绍,企业最好能在网上查到,这样会增加简历的可信度。

  四、担任职务

  在企业担任的职务可写最后的一个职务,也可分别填写担任的不同职务,以便企业了解你的职业发展轨迹,这通常有利于企业对你的认识与了解。

  由于各个企业对同一职务的要求不同,要详细罗列在该职务下,你所做的'工作及项目。项目经验可专门详细介绍。如果担任的职务与应聘岗位不匹配,可尽量使工作细节向应聘岗位靠拢。

  五、主要业绩

  这是大部分求职者忽略的一个部分,其实这部分是非常重要的,说明自己业绩的时候,最好给出具体的数字和得到的奖励。

  六、离职原因

  离职原因可写可不写,要是写的话,一定要写一些客观原因,如生育、搬家、进修、职业发展等。这是企业通常非常重视的一项,大部分企业会在面试的时候重点询问。当然,一部分企业理解跳槽的必然性,对此已经不加询问了。

简历中的工作经验怎么写4

  第一,尽量不要写与申请的职位无关的东西,这点要切记。

  第二,工作经历尽量不要太长,实质性的东西写上就行。

  第三,成就要突出,要知道过去的`成就是自已能力的最重要的表现,详细的写出来,一定会有说服力的。

  第四,填写的资料,一定要是客观事实,千万不要吹牛,要本着诚实的态度,真实的东西,有多少就写多少。

  第五,写这些东西,和求职信一样,资料不要密密麻麻地堆在那里,每一段落要有一些空位相隔。

  工作经历中,最好不要写缺点,宿迁人才网觉得如果想写,可以把缺点写成中性的,或者写得模棱两可,其实这里大家可以试着写写优点类型的缺点:

  如:应聘业务时,可以说自已性格中攻击欲望比较强烈;

  在应聘财务时,可以说自已对细节太过执着等。

  这些缺点在别人眼中确实是缺点,但泗洪人才网相信在更多时候,特别是在应聘这两个工作时,是不会把你这两个缺点当成你的缺点看待的,反而会让你这是你的优点。

简历中的工作经验怎么写5

  公司名称:广州点球服装公司

  起止年月:20xx-06~20xx-04

  公司性质:私营企业

  所属行业:纺织,服装

  担任职务:市场销售、跟单

  工作描述:(1)接待国内外客户,完成市场及大订单销售及售后工作。

  (2)按客户需要进行市场货源调度

  (3)老客户的维护及新客户的开拓

  离职原因:寻求新的发展

  公司名称:广州市竞技神体育服装公司

  起止年月:20xx-02~20xx-06

  公司性质:私营企业

  所属行业:纺织,服装

  担任职务:市场销售

  工作描述:(1)接待客户,完成市场销售

  (2)关注市场趋势,分析市场环境

  (3)接听客户电话,完善销售服务质量

  离职原因:实习结束

简历中的.工作经验怎么写6

  公司名称:郑州衣缘服饰有限公司

  工作时间:20xx—04—01至0000—00—00

  公司规模:200~500人

  所在部门:仓储部

  工作分类:物流/运输仓库主管、兼职过办公室主任、会计

  职位月薪:4000及以上

  工作描述:

  1、负责仓库账务稽核,进出库手续监督和完善,辅料进出库数量库存质量状态的不定时抽检,确保账、物、卡一致和库存质量状态的完好。

  2、负责仓管人员工作指导,业务知识的培训、绩效考核。

  3、辅料进库按照分类、分区定置悬挂标识标牌物料卡存放,出库辅料严格按照先进先出原则,每天做到日清月结。

  4、制订装卸搬运作业计划和指导书,优化作业流程提高装卸搬运技能。

  5、负责对防护储存条件的及时监督完善,维护防护设备,做好防火、防盗、防潮、等安全工作。

  6、制定仓库工作计划,总结和分析上月工作情况,控制和降低仓库管理成本。

  7、负责库别、仓位的合理布局和规划、标识、编号、物料卡正确填写和悬挂。

  8、负责呆。废料的上报及处理。

  9、负责月底、年终盘点工作,并对盘存数据分析,提出合理建议。

  10、关注库存上、下量,及对库存安全量的监控和库存成本的控制,以及生产部门所需物料的申购工作,提高了生产效率,降低了公司经营成本。

  公司名称:广州简氏电器有限公司

  工作时间:20xx—07—01至20xx—03—31

  公司规模:200~500人

  所在部门:仓储部

  工作分类:物流/运输仓库主管

  职位月薪:1500~1999

  工作描述:

  1、负责仓库物资合理调配,制定库别的合理布局和规划,标识及物料的准确性的管理标准。

  2、出入库手续监督和完善,数量的抽检,确保账、物、卡一致。

  3、熟悉仓库工作流程制定和完善规章制度,4、负责仓管员日常工作指导和业务知识培训、考勤和业绩评定。

  5、带领部门员工执行6S管理制度,并对6S的推行情况实行目视化管理。

  6、签发仓库各种单据和文件。

  7、巡查防护条件和安全保证措施。

  8、督促现场优化和定置管理落实和执行。

  9、负责呆、废料填报和处理。

  10,负责关注库存数量,及对库存总量的监控和库存成本的控制。

  11、负责管家婆软件库存的数据准确填写,和手工帐的校对。

  12、负责月、年底盘存工作,并对数据作出分析。

  13、负责车间生产所需物料的申报工作。

  14、负责规范仓库人员的工作职责与任职资格和仓库组织架构。

  15、负责仓库出库物料与物流人员的交接与有效沟通,完善物流工作流程和交接制度,提高出库效率和客户信任感。

  公司名称:新乡一拖股份有限公司

  工作时间:1992—09—08至20xx—06—02

  公司规模:1000人以上

  所在部门:供应部

  工作分类:物流/运输仓管员、仓库统计、仓库付主管、仓库主管

  职位月薪:1500以下

  工作描述:

  1、负责仓库台账建立,帐面微机化管理,物资做到分类、分区定置合理存放和现场优化管理。

  2、负责仓库手续传递的监督和完善,物资标识、编号编写、标牌的合理悬挂调配。

  3、熟悉物资正确码放和产品防护工作流程,负责建立和实施完善规章制度。

  4、负责和外协部门沟通协调与对接车间所缺物料的申报工作。

  5、负责对部门员工进行工作指导与考核和培训,以及仓库人员的招聘。

  6、负责和签发仓库单据和文件。

  7、带领部门员工通过了ISO9001质量体系的认证和年审工作。

  8、废料、次品的'分区存放,上报及处理。

  9、负责月,年终盘点工作,并对数据分析以及准确性负责。

  10、负责出入库手续、数量、质量状态的抽查,账、物、卡、证、一致。

  11、负责安全库存数量的上、下监控和库存成本的控制。

  12、负责仓库消防器材的检查与维护,作好防火、防盗、防霉、等安全管理工作。

  13、负责参与公司仓库宏观管理和策略制度的制订。

简历中的工作经验怎么写7

  曾在上海博奥软件有限公司担任人力资源助理

  在工作期间,主要是协助人力资源部门进行日常的相关工作,同时我的工作内容也涉及到人力资源部门的各个模块和部门

  同时,我能够独立的完成部门英语培训的前期筹备和管理的工作,能够对公司的事业测评做出相关的评估,在工作中能够迅速的掌握相关的工作流程和方法,同时,也能够在工作的过程中和同事建立协作的关系,高效准确的完成各种任务,同时在我工作的过程中也得到了人力资源经理的'认可。

  在工作的过程中,我也获得了很多的工作经验,同时,在这期间,我也培养了很好的分析问题的能力,同时,在处理任务的过程中,我也积累的很多的经验

  新精英国际教育中心实习导师

  在教育中心我曾经担任过实习的导师,在工作的过程中,我主要从事的是职业规划的相关工作,同时也包括的有心理咨询师和全球规划师的业务,从整体上看,我的工作技能一直都在不断的提高。在工作期间,我系统的学习了工作的技巧,同时,时间管理和目标管理的技巧,同时,在这期间我也学会了如何与学员进行沟通,在教育中心学习的期间,我学到了很多,也了解掌握了很多,在这其中积累的丰富的经验。

简历中的工作经验怎么写8

  所在公司:岳阳市糖酒副食品公司

  时间范围:20xx年9月- 20xx年6月

  公司性质:国有企业

  所属行业:批发零售(百货、超市、专卖店)

  担任职位:实习

  工作描述:该公司手工帐,在师傅的带领下,自己动手处理了部分小商业企业部分月份的业务、报表及纳税申报。

  离职原因:

  所在公司:广东正诚税务师事务所,恒诚会计师事务所东莞分公司

  时间范围:20xx年7月- 20xx年8月

  公司性质:民营企业

  所属行业:咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)

  担任职位:实习会计

  工作描述:处理了一小部分工业企业和商业企业的会计账目,学习了很多关于进销存的实践处理。

  离职原因:

  所在公司:湖南天翔(联合)会计师事务所

  时间范围:20xx年2月- 20xx年5月

  公司性质:民营企业

  所属行业:咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)

  担任职位:实习审计

  工作描述:学习了审计方面的内容。跟着师傅审计了10多家市内市外的各类企事业单位,了解了整个审计的基本流程,会编制会计报表附注。

  离职原因:

  所在公司:湛江市中国城酒店有限公司

  时间范围:20xx年7月- 20xx年7月

  公司性质:民营企业

  所属行业:餐饮、娱乐、酒店

  担任职位:会计

  工作描述:调查和输入银行对帐单资料,准备银行调节表。记账,登帐,审核和准备输入总帐。准备月结分类帐,并审核确认公司内部往来账目。审核工资表并确认记账凭证,同时准确入帐。准备每月财务报表并分发。报税、汇算清缴及相关税务工作。任何其他财务副总监指派的工作。

  离职原因:

  所在公司:美的日电集团中国营销粤西分部

  时间范围:20xx年7月- 20xx年12月

  公司性质:合资企业

  所属行业:家电业

  担任职位:会计

  工作描述:1、负责公司财务三个系统CCS(对内)、EAS(对外)、ERP(对总部)全盘工作; 2、负责原始凭证和记账凭证的填制与审核; 3、负责应收账款,应付账款的对账结账开发票工作; 4、负责出口退税,国税,地税申报及发票认证; 5、负责编制财务报表及统计报表; 6、负责审核销售单及对库房的'业务指导; 7、与美的总部及粤西地区所有经销商对账,按照总部要求每个月提交各类报表。 8、由于人员离职,接管半年人事工作。 9、完成领导交办的其他工作。

  离职原因:

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