江西横峰县：创新开展在职党员“又比又看”活动服务群众
江西横峰县：创新开展在职党员“又比又看”活动服务群众
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? 为加快建设“经济结构优化、民生发展优先、生态环境优美”的幸福新横峰，在今年年初开展的“两学一做”学习教育活动中，江西横峰县新一届县委、政府领导班子创新开展全县在职党员“在作为上比素质看成效；在落实上比效能看作风”的“又比又看”系列活动，既融洽了党群关系，又树立了基层党员干部的新形象。
? 在作为上比素质看成效，科学运用“345”工作法，始终依靠群众。今年以来，江西横峰县委书记饶清华、政府县长潘琍团结带领新一届县委、政府等四套班子党员领导干部牢固树立“老百姓往哪里走，我们就往哪里去；老百姓喜欢的地方，我们就把那里的环境搞好”工作理念，创新建立了一整套环环相扣的群众工作体系，即“345”工作法------“3”就是建立班子成员问政于民、镇村干部问计于民、岗位志愿者和党员义工队问需于民的听取群众意见、了解群众疾苦的三种方式；“4”就是建立便民服务中心、群众工作站、岗位志愿者、党员义工队的体察民情、服务民生的四个平台；“5”就是建立办理群众建议、解决群众困难的五个步骤，即收集建议、分析问题、研究办法、督办落实、情况反馈，通过“345”工作法，有效收集群众建议并解决群众的实际问题。譬如：在以“个十百千万”为核心内容的“秀美乡村、幸福家园”创建活动中，横峰县11个乡镇（??欤┑澄?浞址⒒哟迕窭硎禄峒啊爸Р可?钊铡敝贫鹊淖饔茫??ㄊ裁矗吭趺唇ǎ烤?始朴谂┟竦吃辈⒁揽咳褐冢?佣?し⒘巳褐诓斡牖??裕?行?迪至恕耙?医ā钡健拔乙?ā钡母?拘缘淖?洹Ｎ?葑サ持Р可?畛Ｌ???孟匾?笕??12个党支部每个月初建立“支部生活日”制度，截止目前，该县共有8600多名党员集中开展支部活动；与此同时，该县县委组织部扎实推行了“横峰党建+互联网”模式，开通公务微信公众号65个，分行业创建了“支部微信群”，建立微信工作群147个，推行“微信党支部”、“民情微群”和“支部+电商”党建富民工程等，打通联系服务群众的“最后一公里”。据不完全统计，迄今为止，该县为群众办实事好事2000多件次，从而有效提升了基层党支部在群众中的形象。诸如横峰县的这些工作经验与做法，既得到了江西省委、上饶市委的'高度肯定，又先后在《人民网党建频道》、《江西组工通讯》和《江西日报》、《上饶日报》等国家、?⑹兄髁髅教褰?辛诵??ǖ馈?
? 在落实上比效能看作风，发扬“比学赶帮超”工作干劲，始终服务群众。该县以加快建设“经济结构优化、民生发展优先、生态环境优美”的幸福新横峰为定位，以“秀美乡村、幸福家园”创建活动为抓手，带动了新农村建设，以产村融合为农业发展模式，带动了贫困农民脱贫致富，横峰县立足实际和发展需要，切实把“秀美乡村、幸福家园”创建活动与全域旅游、精准扶贫相结合，将项目化经营理念落实到横峰县经济社会发展的方方面面。该县今年积极谋划了横峰县城市引供水工程、实验小学、人民医院业务用房和人民公园、窑址公园、解放中路路面改造工程项目、古窑路路面改造工程项目、环鄱阳湖国际自行车赛道建设项目以及葛博馆、荷博园、药植园、省级农业示范园等102个惠民工程项目，并稳步推进（已竣工12个）。在“转作风、促发展”和“两学一做”学习教育活动中，该县大力营造“比学赶帮超”工作氛围，始终贴近和服务群众，干部群众同坐一条板凳商量事情，全县各级党员领导干部积极带头，真抓实干，特别是在招商引资、项目建设和精准扶贫、各种赛事等重点工作中敢于担当、锐意进取，全县上下进入“高速运转”的工作状态，该县仅用了46天，就完成了有色金属产业集群项目涉及的3个村庄83户97栋4.6万平方米的房屋拆除任务；仅用了61天，就盘活了闲置十年的中储粮横峰直属库原有办公楼以及粮库资源，建成了电商众创园一期；仅用了1个月，就完成了横峰县人民公园项目39栋8000平方米的房屋拆除任务；仅用了8个月，就建成了总投资1800余万元，可容纳36个教学班、2000名学生的横峰县实验小学。该县岑阳镇叶家新农村建设理事会仅用了20天，就带领群众完成了80%的主体工程量，进一步完善了“七改三网”和“8+4”服务平台建设，全面拆除了破旧房屋1168栋17.52万平方米，完成道路建设125.7千米，新建休闲场所87处，让群众房前屋后“有花、有果、有景、有乐、有效益”。该县新篁办事处白水寨7公里山路地势高而狭窄、险峻，堪称“天路”，在此施工，工程车无法调头，也无法会车，每次都是倒行驱车运输筑路建材，在正常情况下，需要3个月才能完工，但管理及施工人员克服了重重困难，仅耗时33天，就顺利完成了7公里“天路”环鄱赛道的抢建工程，为2016年9月16日环鄱阳湖国际自行车大赛首次在横峰县成功举办奠定了坚实的基?Ｓ氪送?保?岱逑匚?橹?渴贾占岢忠幌吒?倏疾旄刹浚?酶刹吭谝幌呃?烦沙ぃ?孟刂Ｖ爻信担?鲂囊源舜蜗叵缌郊痘唤煳?趸??栽?02个重点项目推进工作中涌现的先进个人予以提拔重用，对推进不力的坚决予以调整，从而有力营造了“比学赶超帮”的浓厚氛围。基于此，他们以党员干部的“辛苦指数”换取了人民群众的“幸福指数”；由此既彰显了“横峰速度”，又营造了“比学赶帮超”氛围；还提振了全社会信心，全县上下对加快建设“经济结构优化、民生发展优先、生态环境优美”的幸福新横峰的未来发展都充满了激情与期待！
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