优秀员工自荐信

时间:2024-05-31 03:08:25 自荐信 我要投稿

优秀员工自荐信范文10篇

  我们眼下的社会,我们越来越需要自荐信,要注意自荐信在写作时具有一定的格式。什么样的自荐信才是好的自荐信呢?以下是小编帮大家整理的优秀员工自荐信10篇,希望能够帮助到大家。

优秀员工自荐信范文10篇

优秀员工自荐信 篇1

尊敬的各位领导:

  您们好!

  随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的感谢你们。同时我也非常感谢各位领导给我这次展示自我的机会。在这里,我将用最朴实、最诚恳的态度、执着追求事业的`责任心,务实的工作举措来展现自己,希望能得到各位领导的信任与支持,能受聘于客服部散客组主管这个岗位。

  作为一名从一线成长起来的管理人员而言,我认为,管理的实质就是服务,管理为业务服务,全员为客户服务。如果我能竞争到散客组主管这个岗位,我将努力从以下几

  个方面作好工作:

  1、在上级领导的指导下,全面履行岗位职责,结合客服部散客服务的实际要求,对具体服务细节规定成文,并督促员工按规定要求做好,做细。

  2、做好一线员工与公司之间的桥梁和纽带,做到上情下达,下情上报,第一时间传达公司对一线员工的要求。掌握员工思想动态,适时的鼓励,教育,加强员工的工作责任心,提高工作效率。

  3、练好内功,开拓市场。老子有句话:天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。这句话充分体现了细节的重要性。体现在服务上,就是:100减1等于0。指的是服务中如果一件小事,一个小细节没有注意到,也许会给公司形象,带来不可挽回的影响。服务要提升首先要提升员工的业务知识水平,做好培训,考核工作,强化服务能力,创新服务方式。

  用先进的服务理念武装头脑,把服务的焦点转移到客户关系上来,以客户的满意度作为衡量我们服务的唯一标准;改变“有求必应、有问必答”的被动服务方式,追求“想你没有想到的,做你没有做到的”的主动关怀的服务方式。通过建立和进一步完善客户资料库,有针对性的提供个性化服务、顾问式的服务。只有服务上去了,才能开拓更广阔的市场。圆满的完成公司给我们下达的任务指标。

  在做好以上三点的同时,我将不断的在实践中,完善自己,提升自身素质与管理能力。也请领导与同事对我监督,但我相信,实践肯定能给你们一个完美答复,这也将在我职业生涯上画上靓丽的一笔,我相信,只要付出,就会有收获!如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到理想的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标进。

  此致

敬礼!

优秀员工自荐信 篇2

尊敬的领导:

  本人徐宏国,自20xx年8月1号到杭州三汇数字信息技术有限公司工程部报道,正式成为三汇公司一员已走过6个年头,在这六年的美好时光里,平凡的工作岗位上,

  我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。(>自荐信 >)我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了很多为人处世的道理,与同事领导的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步。

  在这六年时光里,得到了很多同事在工作上以及生活上给予我很大的帮助,在个人工作中遇到困难的时候,总能有同事、领导给予我指导,帮助我将本职工作做好,公司同事的优秀品格也深深的影响了我,教育了我如何做人,使我在工作中无论在专业知识上,与人相处上都能得心应手。在公司工作的六年中,对领导交办的`任务都能及时完成,与客户的沟通中也能及时的发现问题,积极与客户沟通解决潜在的问题,特别是在业务数据越来越重要的今天,当工程任务下达后快速到达客户现场,积极了解客户目前数据的备份方式,对目前客户的重要数据做备份,对早期SQL数据库无法异地备份问题,自己也能通过互联网学习找到关于SQL异地备份的方法,更好的为客户解决重要数据备份方法。

  对于领导交办的任务,即使工程任务繁重,任务量大,条件艰苦的情况下也能毫无怨言。主动承担西藏地区多项工程任务并能够积极配合公司其他部门做一些力所能及的工作,例如西藏530工程谈判会。协调公司各个部门共同完成任务。虽然有些工作非本部门职责范围,但作为三汇公司的一员,代表三汇公司的形象,尽量协调公司其他部门及时完成工作任务。对于工期较为紧张工程任务都能主动的加班加点,将工作任务保质保量提前完成。每次完成的工程任务都能做到数据备份,应用程序备份,对客户提出的需求及时提交给相关部门,并对该项需求的后续工作及时回复客户,对本次工程任务的情况编写工程文档备案。

  公司新开发的程序或者程序延续性开发方面,总能提出自己的想法,与客户面对面的情况较多,也比较了解客户的真正需求,对程序不合理的应用界面上能及时的与相关开发人员沟通,使相关开发人员了解业务流程,加快程序完善速度(综合平台关于侦控系统方面)。每次新安装的系统,出现的问题均能作出总结,编写文档,回公司后提交给相关开发人员,使以后不会再次出现同样的问题,提升公司的形象。

  在公司能遵守公司各项>规章制度,对新进员工在技术上和业务上也能经常交流,无论晚上还是休息时间,对新员工在工程任务中遇到的问题也能积极帮忙处理。平时休息时间或者晚上也能耐心的帮助客户分析问题,解决问题。

  最后,希望在今后工作中,能一如既往地得到各同事领导的支持各肯定。在此很感谢我部门的经理在工作中给了我诸多的指导与帮助, 还有我的同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作。

  此致

敬礼!

优秀员工自荐信 篇3

尊敬的贵公司领导:

  您好!

  我是塔里木大学经济与管理学院人力资源管理系07级一名刚刚走出大学校门的学子,怀着对贵公司的尊重与向往,我真挚地写了这封自荐信,向您展示一个完全真实的我,希望贵单位能接纳我成为其中的一员。

  通过四年的专业学习,我深深地喜爱自己的专业。专业的学习让我熟知人力资源管理专业知识,包括员工的招聘、培训、绩效考评及薪酬管理等方面的知识。我来自新疆伊犁。今日获悉贵单位招聘有助于事业发展的员工,我想应聘贵单位的相关职位。

  在校四年期间,曾任校社团联合会主席,在此期间组织和筹划了诸多的文体活动和相关的比赛及用自己所学的专业知识来健全和完善我校的社团联合会组织架构及团队建设。在这过程中不断提高了自身的人际交往能力及处事能力。同时作为一名社会人,我积极参加各种活动。大量的`实践活动使我有机会接触各种各样的人, 遇到各种各样的困难。在处理这些问题的同时我锻炼了自身的处事能力,能全面思考问题,对事物有自己的见解。这些既培养了我的团队合作精神,又使我能袒诚面对自身的问题。

  求职之途,百舸争流,学业初成,便要直面真正的人生,内心因不经沧桑忐忑不安。但我坚信,在一个精诚团结,锐意进取的集体中,在仁爱领导的明泽和提携下,初谙世事的学子足能兵可成将、木可成树。踏踏实实做人,是父母对我的谆谆教诲,知识和汗水是我对您善视和爱护的无限回报。对于事业与未来,我会执着追求;对于失败与挫折,我会坦然面对。我有足够的勇气与毅力,去迎接生命里的每一次挑战!我不敢断言我是最优秀的,但请相信我定将是最努力!最积极的!

  若为惠纳,我将尽心竭力。

  步入21世纪的中国,竞争会越来越激烈,对大批优秀人才的需求,使人力资源管理人才面临严峻的考验,将以“奋力攻艰志在必夺,坚定信心知难而进”继续努力。“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”我相信,在贵单位的鼓励和帮助下,在自己的勤奋和努力下,我一定会成为一名优秀的人力资源管理人才!其后我将附上个人简历及个人资料一份。祝贵单位事业蒸蒸日上!

  自荐人:XXX

优秀员工自荐信 篇4

尊敬的领导:

  您好!

  真诚的感谢您在繁忙的公务中浏览这份材料,这里有颗热情而赤诚的心灵渴望得到您的了解与支持。在此,请允许我向您毛遂自荐。

  我叫xx,是全聚德这个大家庭最基层的员工之一。在全聚德厨房2年的时间里从一名普通员工晋升到一名基层管理人员,在这里先感谢我的直属领导给予我的信任与支持。

  本年度优秀员工评选需要自我推荐,本着对领导认真负责的态度,下面如实交代本人在全聚德中表现,望领导指正核实。

  一、品行端良,无违反公司各项规章制度。无旷工等恶劣影响正常生产行为。

  从老全聚德担任切配工作开始,从没有因为个人原因耽误正常工作,合理安排私人事物与工作时间上的摩擦。尽可能降低工作失误,节约成本,提高出品质量。由于工作认真负责,多次受到领导表扬。

  二、 热爱专业并且能在自我学习中不断加强技能,有上进心与责任心。能合理的安排自己及员工的工作,在工作中帮助他们提升业务技能及心理素质。

  不管是在老全聚德做切配。还是在新全聚德做打荷主管,从未停下学习的脚步,虽然我不是公司最优秀的员工但是凭借这个人综合能力上的优势,不断的改进工作方法与工作方式,担任打荷主管期间,不断改进菜肴点缀,搭配。力图把厨房出品的菜肴完美的奉献给每一位食客。合理安排下属员工休假,做到工作用全力,休假好放松。另本着人性化的原则,积极培养忠诚员工,减少人员重置成本。尽量满足下属员工所提出的各种要求。积极带领下属员工学习烹饪技能全面提高,现在已有多人从打荷人员成长成为合格的切配员工。同事受伤或者生病时候主动温情问候。从各方面尽可能帮助同事尽快康复重新走向工作岗位。

  三、事情当真做,积极主动,为公司利益不计小我私人得失,服从领导安排,能顺利完成领导所交付的各项工作,并适当提出合理化建议。

  思想上积极进取,不断的磨练自己的胸怀与情操,做事先做人,时刻铭记领导教诲------做人要如竹子般‘未出土时先有节, 至凌云处尚虚心’。秉承领导所下达的《餐饮无大学细节见功夫》的理念,积极着手工作中每一个细节尽量做到人性化,精品化。让员工在海天工作感觉舒心,愿意为公司效犬马之劳。让客人在全聚德用餐舒心,认为我们厨房的出品,物有所值物超所值。在领导外出公干时,能谨记领导吩咐的`每项事宜,合理安排好工作生产。做到有领导没领导厨房都一样正常运转。

  四、 热爱公司,能主动维护公司形象,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,2年工作生涯中没有和任何同事发生较大纠纷。有团队精神和集体荣誉感。

  即使下班,也不忘记自己是海天的一员,遇到朋友订餐首先想到的是海天旗下企业,遇到别人误解曲解海天下属公司,能向别人作出合理解释为海天重新赢得声誉。上网浏览学习提高业务水平时也不忘记经常去86516徐州美食版,里面有不少来全聚德用餐的顾客,不管是满意还是在那里发牢骚总是能积极回复他人,以扭转其他不明真相对全聚德的曲解,并希望他们能再次光临全聚德。遇到枪手其他企业*谤全聚德的帖子,不惜与之在网络上论战一番,以正视听。

  我相信我所做的酒店同事领导就可以看到,虽然有些事情不尽完美,但我会继续努力下去,把工作做到完美极致。我只是一个初入公司2年的新人,还有很多需要向前辈们学习请教,优秀员工是对我工作的一种激励与鞭策,如果不能当选我也会会以当选的优秀管理者作为航标不断的进步以达到优秀员工的标准。每个人都想走的更广更远。我会抓住海天给我的机会,到达心中的目的地。

  祝:公司蒸蒸日上,百福具臻!

优秀员工自荐信 篇5

  首先,感谢领导给我这次评选优秀员工的机会,也感谢您能在百忙中看我这份自荐书。自从来到我单位以来,在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。我单位对于我这名员工来说,不仅仅是一个工作企业,更是一所社会大学,跨入它的职场平台,便开始新学习生涯,在这里我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了很多为人处世的道理,与员工、领导的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步。在工作中我认为让我学会最重要的一点就是,让我知道如何安排时间及沟通的能力。沟通创造价值,所以沟通也是很重要的,少点摩擦,多点宽容,这样同事、部门之间的工作才能协调配合的更好。都说一日之际在于晨,我却认为,一日之际在于前一天的晚上,每天工作结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作,这样做的好处:第二天工作的时候就不会遗漏某部门需要处理的事情,而且每做完一件事在做上记号,这样也利于我们工作总结。在工作当中我们一定要要全心投入工作中去,以健康快乐的心态来办公,有效率的办公,当然办公的同时更多的是要有耐心、细心、信心、恒心、责任心,为员工自己所做的每一件事负责。

  同样,公司给我们每一员工展现自我的平台,每一个人都有自己的价值观,我能干什么,我会干什么,我干的怎么样,今天我给公司带来的`是什么,我会说我给公司带来的是正资产而不是负资产。必须拥有勇于挑战自我,创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长,成功20%是靠自己,80%是靠别人。没有完美的个人,只有完美的团队,团队的辉煌依靠我们每一个人的努力。我们的成功离不开团队的力量。无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己与各同事一起竭尽全力为我们公司明天的宏伟蓝图添份一色。为我们今年的目标等待着我们大家齐心协力去完成,为公司的全面发展和攀升目标奋斗。

  最后,希望在今后工作中,能一如既往地得到各同事领导的支持各肯定。在此很感谢领导们在工作中给了我诸多的指导与帮助,还有我的员工同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作,假如没有你们就没有我今天的成长。最后再次感谢领导在诸多工作之际观看我的优秀员工自荐书。您们辛苦了。

优秀员工自荐信 篇6

尊敬的各位领导:

  您们好!

  本人于从20xx年3月12日入职至今近两年。在此感谢领导给我这次评选优秀员工的机会,同时也算是自己对公司所做的成绩做一总结。

  作为英语教师,首先是教学。目前暮云在校学生204名,包括新生机电班35人,加浏阳插班生11人,共46人;电子班11人;中专生11人,加远洋5人,共16人。13级电子班60人,机电班62人。每周安排18课时,根据学生学习基础,额外给新生加2个晚自习。如果天气好的话,会组织学生到足球场朗诵英语。三年制新生上课都很认真,每次布置单词听写和背诵的内容都能完成好。每堂课上严格考勤,到课率达到90%以上。如有特殊情况要请假,学生必须要到辅导员那里批假条,否则视为旷课。在校上课得到学校领导的认可与好评,使我坚定在今后的教学中要更加认真负责。

  如果学生有疑问,无论是专业上或者非专业的,都会耐心解答,保证学生能安心在校学习,无大思想波动。通过11月份的农家乐活动,进一步巩固了学生,一来感受到公司的.关心,二来凝聚学生团结力。

  再次是收费。暮云校区收费情况良好,12级应收679,000元,实收664,900元,欠费14,100元;13级应收1,220,000元,实收1,172,500元,欠费47,500元。总计欠费61,600元。收费率达到97%。明年开学后做最后的收费扫尾工作,再接再厉,争做更好!

  最后,在今后的工作中,我会更加努力的工作,得到领导、同事的肯定和支持。在此很感谢邹姐在工作中给了我诸多的指导和帮助,还有各位同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作,假如没有你们就没有我今天的成长。

  自荐人:xx

优秀员工自荐信 篇7

  尊敬的领导:

  您好!

  首先,感谢领导给我这次评选优秀员工的机会,也感谢您能在百忙中看我这份自荐书。自从来到我单位以来,在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。我单位对于我这名员工来说,不仅仅是一个工作企业,更是一所社会大学,跨入它的职场平台,便开始新学习生涯,在这里我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了很多为人处世的道理,与员工、领导的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步。

  在工作中我认为让我学会最重要的一点就是,让我知道如何安排时间及沟通的能力。沟通创造价值,所以沟通也是很重要的,少点摩擦,多点宽容,这样同事、部门之间的工作才能协调配合的更好。

  都说一日之际在于晨,我却认为,一日之际在于前一天的晚上,每天工作结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作,这样做的好处:第二天工作的时候就不会遗漏某部门需要处理的事情,而且每做完一件事在做上记号,这样也利于我们工作总结。

  在工作当中我们一定要要全心投入工作中去,以健康快乐的`心态来办公,有效率的办公,当然办公的同时更多的是要有耐心、细心、信心、恒心、责任心,为员工自己所做的每一件事负责。同样,公司给我们每一员工展现自我的平台,每一个人都有自己的价值观,我能干什么,我会干什么,我干的怎么样,今天我给公司带来的是什么,我会说我给公司带的的是正资产而不是负资产。必须拥有勇于挑战自我,创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长,成功20%是靠自己,80%是靠别人。没有完美的个人,只有完美的团队,团队的辉煌依靠我们第一个人的努力。我们的成功离不开团队的努力量。

  无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己与各同事一起为xxx竭尽全力为我们公司明天的宏伟蓝图添份一色。为我们今年的目标等待着我们大家齐心协力去完成,为公司的全面发展和攀升目标奋斗。

  此致

  敬礼!

  自荐人:

  20xx年XX月XX日

优秀员工自荐信 篇8

尊敬的领导:

  本人xxx,自**年8月1号到杭州三汇数字信息技术有限公司工程部报道,正式成为三汇公司一员已走过3个年头,在这三年的美好时光里,平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了很多为人处世的道理,与同事领导的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步。

  在这三年时光里,得到了很多同事在工作上以及生活上给予我很大的帮助,在个人工作中遇到困难的时候,总能有同事、领导给予我指导,帮助我将本职工作做好,公司同事的优秀品格也深深的影响了我,教育了我如何做人,使我在工作中无论在专业知识上,与人相处上都能得心应手。在公司工作的六年中,对领导交办的任务都能及时完成,与客户的沟通中也能及时的发现问题,积极与客户沟通解决潜在的问题,特别是在业务数据越来越重要的今天,当工程任务下达后快速到达客户现场,积极了解客户目前数据的备份方式,对目前客户的重要数据做备份,对早期SQL数据库无法异地备份问题,自己也能通过互联网学习找到关于SQL异地备份的方法,更好的为客户解决重要数据备份方法。

  对于领导交办的任务,即使工程任务繁重,任务量大,条件艰苦的情况下也能毫无怨言。主动承担西藏地区多项工程任务并能够积极配合公司其他部门做一些力所能及的`工作,例如西藏530工程谈判会。协调公司各个部门共同完成任务。虽然有些工作非本

  部门职责范围,但作为三汇公司的一员,代表三汇公司的形象,尽量协调公司其他部门及时完成工作任务。对于工期较为紧张工程任务都能主动的加班加点,将工作任务保质保量提前完成。每次完成的工程任务都能做到数据备份,应用程序备份,对客户提出的需求及时提交给相关部门,并对该项需求的后续工作及时回复客户,对本次工程任务的情况编写工程文档备案。

  公司新开发的程序或者程序延续性开发方面,总能提出自己的想法,与客户面对面的情况较多,也比较了解客户的真正需求,对程序不合理的应用界面上能及时的与相关开发人员沟通,使相关开发人员了解业务流程,加快程序完善速度(综合平台关于侦控系统方面)。每次新安装的系统,出现的问题均能作出总结,编写文档,回公司后提交给相关开发人员,使以后不会再次出现同样的问题,提升公司的形象。

  在公司能遵守公司各项>规章制度,对新进员工在技术上和业务上也能经常交流,无论晚上还是休息时间,对新员工在工程任务中遇到的问题也能积极帮忙处理。平时休息时间或者晚上也能耐心的帮助客户分析问题,解决问题。

  最后,希望在今后工作中,能一如既往地得到各同事领导的支持各肯定。在此很感谢我部门的经理在工作中给了我诸多的指导与帮助, 还有我的同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作。

优秀员工自荐信 篇9

  感谢领导对我的栽培和照顾,感谢同事对我的鼓励和帮助,今天让我获得了“年度优秀员工”的荣誉称号,我内心非常感动,感谢大家对我的认可,艰辛的付出终于有了回报。但我深知这个荣誉是有大家共同完成的,不是属于我个人的.。

  从来到公司至今已经3个年头了,我从一个初入社会的毛头小子转眼间就变成了小伙子了,回想刚来时的青涩与不安,感谢大家的包容和理解,让

  我感觉到家的温暖和幸福,在这样充满爱的环境中,我尽量做好自己的本职工作,团结同事,完成领导交代的每一次任务,不断的总结经验,请教别人,从失败的经历中获得成功的信息,把工作做的一次比一次好,提升工作效率。但我深知自己还有很多不足,还有很多要学习的地方,我会继续要求自己不能放松,虚心接受别人的批评和教导,从点点滴滴中吸取精华,提升自己的工作技能,争取在平凡的岗位上做出不平凡的事情!让我们携手共进,去开创企业辉煌的明天!

  衷心的祝愿大家身体健康,万事如意,合家欢乐,工作顺利!

优秀员工自荐信 篇10

  自20xx年三月、进公司至今,我努力的做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦。遵守公司的规章制度。

  我的付出得到了公司认可,我深感无比荣幸,我想公司这次评优活动,也再次向每位员工传达只要付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报。因此,我认为,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司技术骨干,都是优秀的!

  在工作中我学会了最重要的一点,就是让我知道如何安排时间及如何与人沟通。沟通创造价值,所以沟通也是很重要的,少点摩擦,多点宽容,这样同事和各部门之间的工作才能更好的协调和配合。都说一日之际在于晨,我却认为,一日之际在于前一天的晚上,每天工作结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作,这样做的好处:第二天工作的时候就不会遗漏某部门需要处理的事情,而且每做完一件事再做上记号,这样也有利于我们工作的总结。在工作当中我们一定要要全心投入工作中去,以健康快乐的心态来办公,有效率的办公,当然办公的.同时更多的是要有耐心、细心、信心、恒心、责任心,为我们自己所做的每一件事负责。

  同样,公司给我们每一个人展现自我的平台,我们必须拥有勇于挑战自我,创新自我的人生价值观。只要你是千里马就会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长,成功20%是靠自己,80%是靠团队。没有完美的个人,只有完美的团队,团队的辉煌依靠我们每一个人的努力。我们的成功离不开团队的力量。无论是之前还是以后我将会更加努力、更加勤奋的工作、今年的目标正等待着我们大家齐心协力的去完成,为公司的全面发展而共同奋斗。

  现在我调到售后部最重要的是处理客户关系,沟通和协作的能力非常重要,"沟通"

  当接到客户的投诉电话时想的是怎么安抚客户的情绪怎么尽快的把客户的问题解决好,"协作"就是当客户投诉提出要修改问题时,首先我们自己解决如果不能解决,然后再由我们移交到技术部,由我们和技术部共同完成。所以沟通和协作非常重要。

  最后,希望在今后的工作中,能一如既往地得到各位同事及各位领导的支持与肯定。在此我很感谢我部门的经理在工作中给了我诸多的指导与帮助, 还有我的同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作,假如没有你们就没有我今天的成长。

此致

  敬礼!

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