员工自离的通知书

员工自离的通知书

　　自离，即自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。员工自离的通知书，我们来看看。

　　篇一：员工自离通知书

XXX员工：

　　你于XXXX年XX月XX日（合共XX日XX小时）开始没上班也没办理任何请假手续。现按我厂《员工手册》有关规定。你的行为被视为自动辞职。你于我厂工作期间所产生(未发放)的工资、加班费、及绩效工资等停止发放。

　　特此通知！

　　人事部

　　XXXX年XX月XX日

　　篇二：员工自离通知书

xxx：

　　你于xxxx年xx月xx日至xx月xx日未来上班，共计xx天没来上班，也未请假，企业视为自动离职。限你于xxxx年xx月xx日前，主动与本企业联系，办理离职手续。

　　特此通知

　　xxx部门

　　xxxx年xx月xx日

　　篇三：员工自离通知书

XXXX：

　　兹有XXXXXX部员工，因XXXXXXXXXXXXXXX原因未能正常到企业上班，已连续旷工三天，现作自动离职处理，请财务部计算此员工工资，以侍结算，特此知会。

　　人事部门

　　XXXX年XX月XX日

　　篇四：员工自离通知书

各部门：

　　经核查水槽生产科张向明、蔡永会、蔡文展、秦忠华、祝丽芳、张有金、包太金、玉江艺、黄凤坤、唐仁高、冉长生、冉丙申、杨珍先、谢兴培等人请假到期，已连续旷工两天以上。根据企业相关规定，连续旷工两天以上者，按自动离职处理，该十四名员工一切行为概与企业无关，由员工本人负责。

　　特此通知

　　中科联合厨卫有限企业

　　二O**年八月三十一日

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