员工转正申请书

时间:2022-12-13 16:26:47 申请书 我要投稿

【热】员工转正申请书

  在法律不断完善的社会中,申请书使用的次数愈发增长,申请书是我们平时提出请求的一种书信。什么样的申请书才是合理的呢?以下是小编精心整理的员工转正申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【热】员工转正申请书

员工转正申请书1

尊敬的公司领导:

  您好!

  我是xx部门的xx,于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工,到今日已经有三个月,试用期已满。在这段时间里,我工作努力,表现突出,完全能够胜任工作,根据公司的规章制度,现申请转为正式员工。在这段时间里,我主要的工作是xxx,经过锻炼,我熟悉了xxx的整个操作流程。在工作中,我一向严格要求自我,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧。xx方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自我,期望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入xxx(部门),难免出现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时研究得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感激公司的领导和同事对我的入职指引和帮忙,感激大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

  公司宽松融洽的工作氛围,团结向上的企业文化,使我在较短的时间内适应了那里的工作环境,同时让我很快与同事们成为了很好的.工作伙伴。经过这三个月,我此刻已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足的地方,处理问题的经验方面有待提高,团队协作本事也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自我的本事。我很喜欢这份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作,实现自我的奋斗目标,体现自我的人生价值,和公司一齐成长。

  在此我提出转正申请,恳请各位领导给我继续锻炼自我、实现梦想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一齐展望完美的未来!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书2

尊敬的公司领导:

  我于20xx年7月15日成为公司的试用员工,到今日试用已满3个月,另外,自20xx年3月27日以来,我就一向在公司实习,至今已有7个月的时间,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  作为一应届毕业生,初来公司,以往很担心不知该怎样与人共处,该如何做好工作;可是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  自从三月底进入公司以来,我一向在打印技术二部实习,虽然本部门的业务是我以前从未接触过的,也和我的专业知识相差较大;可是部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

  在本部门的工作中,我一向严格要求自我,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的`问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自我,期望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时研究得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感激部门的领导和同事对我的入职指引和帮忙,感激他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  经过这几个月的学习,我此刻已经能够独立处理公司的简单业务,整理部门内部各种资料,进行各种辅助性的研发工作。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作本事也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自我业务本事。

  这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的期望以一正式员工的身份在那里工作,实现自我的奋斗目标,体现自我的人生价值,和公司一齐成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自我、实现梦想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一齐展望完美的未来!

申请人:

  xx年xx月xx日

员工转正申请书3

尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年x月x日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,现将这三个月的工作情况总结如下:

  1、非常注意的向周围的'老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

  2、对工作认真负责,任劳任怨,与同事配合默契,平时刻苦钻研,不断创新,能够在规定时间内出色的完成任务,保证公司项目进度,做到让客户、领导、自己都满意。

  3、协助领导带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在x月份,还是积极主动的协助领导带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xx。

  总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

此致

敬礼!

  申请人:XX

  xx年xx月xx日

员工转正申请书4

尊敬的领导:

  本人于20xx年XX月XX日成为公司的试用员工,至今试用已满3个月.

  作为一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变.

  自从十一月初进入公司以来,我一直在大岗工地工作,虽然监理工作是我以前很少接触过的,但是部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了工地的工作环境,也熟悉了作为监理员所要做得事情.

  在监理工作过程中,我一直严格要求自己,认真及时做好监理的本职工作;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献.当然,初入职场,难免出现一些小差小错,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生.在此,我要特地感谢总监和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正.

  经过这几个月的学习,我现在已经能够独立处理一些简单问题,熟悉各种图纸,对监理分部分项工序作出判断和认识.当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习来提高自己的能力.

  这是我的.第一份工作,这3个月来我学到了很多,感悟了很多;看到工程能保证质量和进度顺利进行,我深深地感到骄傲和自豪,也更加希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长.在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会.我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年XXXX月XXXX日

员工转正申请书5

敬爱的党组织:

  我×年×月×日由×××、×××两位同志介绍,经支部大会批准我为预备党员,于×年X月X日预备期满。为了使党组织如期研究我的转正问题,现将我的转正申请呈上,请审查。

  自从面对鲜艳的党旗举手宣誓后,在党组织严格要求下,在支部党员的帮助教育下,无论从政治上,还是从思想上都有很大提高。在预备期内,经介绍人帮助教育,全面系统地学习了《中国共产党章程》,并以此规范本人的行为。在工作中我时刻以一个共产党员的标准要求自己,积极完成党组织交给的各项务,参加党的各项活动,本人认为自己基本符合一个正式党员的条件。现申请转为中共正式党员。下面,我把入党一年来的思想、工作、学习等情况,向支部大会作简要的汇报。

  一年来,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。‘三个代表”重要思想是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的`继承和发展,反映了当代世界和中国的发展变化

  对党和国家工作的新要求,是加强和改进党的建设、推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器,是中国共产党集体智慧的结晶,是党必须长期坚持的指导思想。始终做到“三个代表",是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。“三个代表”重要思想既是改造客观世界,夺取现代化建设事业新胜利的行动指南,又是改造世界观和人生观的强大思想武器,能否做到“三个代表",是对每一个共产党员世界观和人生观最现实、最直接的考验。(写思想认识的提高情况)

  一年来,我严格按照党员标准去要求自己(本人这一年来的收获、优点等)……

  当然,与党章的要求相比,自己在学习和工作中还存在不足(本人的主要缺点)……我将努力改掉这些缺点,争取做一名合格的共产党员。

  一年来,在组织的关怀与培养下,我认真学习、努力工作,政治思想觉悟都有了很大的提高,个人综合素质有了全面的发展。但我离一个优秀共产党员的标准和要求还有一定距离,如果组织批准我按期转为中国共产党正式党员,我将在自己平凡的工作岗位上努力工作,勤学苦练,使自己真正成为一个名副其实的共产党员。

此致

敬礼!

  申请人:x

  申请日期:×年X月×日

员工转正申请书6

尊敬的公司领导:

  我从XX年X月X日开始在公司工作,成为公司的试用员工。从公司第一天开始,我就把自己投入到公司的团队中。不知不觉已经三个多月了,试用期满了。根据公司的规章制度,我现在申请成为公司的正式员工。

  作为应届毕业生,刚来公司的时候,担心不知道怎么做好,怎么和别人共处;幸运的是,公司的领导,尤其是我的厂长,给了我足够的包容和耐心,同事们毫无保留的授业解惑,在工作和思想上都得到了极大的锻炼和提高,取得了长足的发展和巨大的收获,使我很快完成了从学生到员工的转变。

  轮岗实习期间,在财务部、营销部、加工厂等部门学习工作了一段时间。这些部门的业务我以前从来没有接触过,和我的专业知识差别很大;但是各部门领导和同事的耐心指导,让我在短时间内适应了公司的工作环境,熟悉了公司的整个运营流程。

  在这个部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分担后顾之忧;虚心向同事请教专业和非专业不懂的问题,不断提高和充实自己,希望尽快独立,为公司做出更大的贡献。工作近三个月,接触了很多人和事。在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己还有很多缺点需要纠正。但是前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更加全面,杜绝类似错误的发生。在此,我要感谢部门领导和同事对我入职的指导和帮助,感谢他们对我工作中错误的提醒和纠正。

  这三个月,我在公司。

  导下,我将会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,不辜负领导对我的期望。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

  这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。总之,在这三个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的`团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。感谢公司给了我这样一个发挥的舞台,我更要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。作为一个初入职场的新人,我将会继续以谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,不断提高自己的业务水平,增长自己的知识体系,争取在今后的工作中发挥更大的作用,为公司的发展建设添砖加瓦,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼

员工转正申请书7

尊敬的领导:

  来公司一个月时间里,接触了不少的人和事,在工作过程中,收获颇大,不仅深刻了解自己、认识自己,而且为我以后职业的规划找到了方向和目标。相信这也将是我人生中非常珍贵的经历。以下是本人在试用期间工作情况的概述。

  一、个人工作总结

  个人层面:入职以前由于本人一直都是处于开发商审核执行的职位,导致了本人各方面都懂,但是又缺乏独立统筹的格局。来到新鸿嘉的这段时间里,我从初期的困惑到今天的坚信这期间经历了很多,也感触很多。我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,但综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

  1、作为案场管理者,案场统筹方面稍显不足;

  2、对工作的预见性和创造性不够等。

  后期在公司的领导下,我会更加严格要求自己,带领好团队的同时,针对个人的缺点和不足,不断学习与积累,不断完善自我,提高自己综合能力。争取早日成为一名优秀的管理者,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步,不辜负领导对我的期望。

  团队层面:这段时间里,经历了津西新天地和丽都阳光两个项目,我们的所有员工对待工作的认真态度以及较强的自我提升意识,我深深体会到有一个和谐、共进、积极向上的团队是非常重要的。相比津西销售团队我们确有不足,整体经验较少,业务能力相对薄弱,抗打击能力较低。

  所以,针对团队经验和业务能力,在吴安清经理和倪专的配合下,又重新给整个团队组织了系统性的培训和长期的练习计划;针对抗打击能力方面,我也从公司组织的“领袖的风采”培训内容中提炼了一些有助于提升团队激情、员工斗志的内容,作了整体的分享和学习。就像袁总在09年的专访中说到的“团队里各人有各人的性格特点,容人之短才能用人之长。没有不存在问题的团队,只有不去解决问题的.团队,尽好、尽快、尽多地来解决团队成员反映出来的问题,这样团队才能逐步地往前提升”,所以我坚信,在吴安清经理的英明带领,倪专和我共同努力下,我们的团队定能有所改变,有所承担。

  项目层面:近段时间通过领导的正确带领,以及我们整体团队的共同努力,项目成交量稍有改观,但经过对项目的整体把握,根据数据分析、客户调查得出,目前华园项目存在几个重要的问题:

  1、市场封闭、外部客户难以导入、项目知名度低。从开盘到现在总共来访43组平均一天不到一组客户,外部客户仅占5%,来电共计27组平均两天一个电话。

  2、产品形象品质难以提升。虽为望亭独一无二的意式花园洋房,但由于项目周边厂房和老宅林立,环境形象难以改观,本区域客户难以接受。虽然甲方着手样板房、宣传片这些提升形象从而带动口碑的方式,但由于各方面原因迟迟未落实。

  3、固化客户选择。退台结构导致楼层限定了面积。刚需客户只能选上面且户型选择多;而改善客户只能选择下面,从而直接导致改善客户流失。

  4、客户对区域发展信心太低。望亭的二手房市场存量较多导致区域价格一直没有变化,且价格较低;本项目价格定位和周边其他镇区项目对比,没有优势。

  5、开发商操盘方式及做事态度较守旧。工作流程缺乏灵活性和时效性,对项目宣传广告力度不足,任何事情都需层层申报,不利于及时处理问题。

  当然对于这些客观性的问题,可能暂时无法改变,但项目陷入被动状态。为了能够对项目有所改观,我们能做的就是提升团队的主动性:加强产品培训、客户沟通培训、客户辨别培训、SP培训等,减少客户从接待层面流失。甲方年内已经明确表示需要增加项目成本的活动策划将被否决。所以相对我们整个团队来说都将会是一个寒冬,“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香”,我们不会坐以待毙,我们会把握住每一段时光,在不影响销售的前提下,去学习、去锻炼我们这支队伍,时刻做好迎接未来挑战的准备。

  二、个人职业发展规划以及近期的工作计划和执行重点

  本人对自己的发展是希望在推动自己直接领导的前提下,每半年最迟每年能有一个提升,三十而立是我对自己最基本的要求,当然我现在确实有好多不足之处,后期我会全力以赴向领导以及各位同仁去学习、去改变、去提升,争取早日得到各位领导的认可,也恳请各位领导予以批评指正、考核监督。

  近期工作最重要的就是管理好我的团队。如今的企业界,一直在讨论着如何管理好团队,特别是如何管理好销售团队。关键在于“人心”,要做到以下几点:

  1、团队的构成

  团队成员的素质、技能、心态将直接影响到团队的整体水平及工作效率的发挥。

  2、业绩搭配人性

  团队领导者管理的对象是人,而不是事。如果一位管理者每天大部分时间都用在处理一大堆的事务工作的话,将会影响在处理很多政策或沟通问题时的判断。

  3、把总目标分解成每个人可达成的小目标

  企业的业绩绝大程度上依赖于销售团队,所以专案经理应该为团队设立可行的、明确的、可衡量的、达成度高而又有一定挑战性的目标,才会让你的团队凝聚成一股绳,共同完成团队目标。

  我现在要做的就是学习灵活运用以上几个方面的技巧,做一个合格的.管理者。如果把销售团队管理好了,把销售人员的积极性调动起来了,销售业绩自然也会随之提高。

  丽都阳光项目近期的工作重点在于如何导入来人,提高销量。之前因种种原因销售情况不容乐观,但我们有信心、有决心达成业绩目标!随着限购、限贷令的相应取消,当务之急就是如何抓住这黄金销售期,有效的整理疏导老客户,拦截导入新客户来获取成交量的提升。

  10月份项目的推售房源以1#、5#为主,2#、6#为辅。本月的销售目标为10套,根据之前到访客户成交比例计算,到访成交率约为在10:1,为确保10月销售任务需导入来人100组,以此为依据制定以下数据指标。

  从以往来访客户中梳理出30组成交4套;

  案场自然来访来人15组成交2套(现平均每周3组);

  各村以及企业导入来人55组成交4套。

  为了能达到该来人量,提出如下推售策略建议:

  单页派发(细分并扩大派发区域)、资源CALL客。户外广告牌、指示牌尽快更新及安装出街。

  建议增加老带新回馈力度,提高老客户积极性(根据成交情况分析老带新成交几率高达80%)。

  与二手房中介公司合作,利用其资源加大客户导入量。

  增加活动频率,提高项目知名度,改善案场人气。

  三、意见与建议

  目前房地产销售人员比较紧缺且流动性较大,我们项目的大部分销售员到公司的时间相对较短,希望公司对新人多组织一些培训(就像上次的“领袖的风采”培训让我受益颇丰,感谢公司给予我这次机会,回去之后我和他们分享和学习有助于他们的部分,他们都是相当兴奋,也一定程度上调动了工作积极性)。

  在今后的工作中,如果有机会希望可以接触更多的项目。在条件允许的情况下,希望公司能多组织一些部门内部以及部门与部门之间的活动。

  在今后的工作中,我会进一步更加严格要求自己,虚心向其他领导、同仁学习。“机遇+努力=成功”新鸿嘉给了我这个难得的机遇,我相信我有能力把握机遇,再通过后期的努力,期望能与我们这个大家庭一起迎接挑战,奔向成功!

  敬请领导给予批示,期盼着成为公司一名正式的员工,和公司共同进步,开拓更广阔的市场!

转正申请人:xxx

  20xx年07月16日

员工转正申请书8

尊敬的学校领导:

  您好!首先感谢领导给我这个工作的机会,让我成为一名光荣的人民教师,我既感到非常的荣幸和激动,又深感自身肩负的沉重职责。我一定会珍惜这来之不易的机会,在今后的工作中好好表现,全身心地投入到工作中去,为学校的.发展和神圣的教育事业贡献自己全部的力量。

  我于X年XX月毕业于X大学,学习期间我主动钻研知识。我深知作为一名合格的教师,不仅需要有耐心、细心,还要具有强烈的责任心,在工作中不断进取,努力提高自己的专业素质,不断提高自己的教学水平和业务水平,培养出更多、更优秀的学生。我也深信自己一定能做到这些。

  本人工作认真,极富工作热情,善于与他人沟通,注重团队的合作协调,责任感强。更关键的一点是,做一名人民教师一直是我的愿望,我爱好教育这一行,所以我自信、并能够把所有的精力都投入到工作中去。认真贯彻落实学校的教育方针、政策和规定,成功地完成各项教学工作。今后,我也会更积极学习新知识、新技能,注重自身发展和进步,努力提高自己的综合素质,努力成为一名合格的英语教师,为学校的发展做出自己一份努力!

  X年X月X日

员工转正申请书9

尊敬的公司领导:

  我是xx年x月xx日进入公司从事市场开发方面的工作。到现在,三个月的使用期已满,根据公司规章制度,现申请转正为公司正式员工。

  作为一个有过工作经验的年青人,自己各方面的适应能力还是不错的。新到一个单位,一个部门最重要的是要重新调节自己,适应新的环 境,熟悉新的工作内容;了解工作的内涵与外延,做好自己的事情并及时与相关人员沟通。在这个熟悉与适应的过程中,公司的同事和领导给了我很大的帮助和指 导,让我很快完成了角色的转变。

  来到这里工作我的收获最大的.莫过于对工作的执着和热情,对自己的敬业精神,业务素质和思想水平都有了很大的提高,希望在以后的工作中继续提高自己,增加自己的能力,为公司的发展作出自己应有的贡献。在此提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼,实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满热情做好本职工作,为公司创造价值,为自己展开美好的未来。

  致此

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书10

尊敬的各位领导:

  本人自20xx年6月1日进入农发投(昌达)公司五四湖专班任职,至今已近2个月的时间。在公司领导和同仁的大力帮助下,我和同事们团结一心、踏实工作,顺利地完成领导交办的各项工作。在此感谢公司领导对我的信任和培养!使我对公司浓厚的企业文化,朝气蓬勃积极向上的团队协作精神,有了深刻的认知。而且很快就适应了公司的工作环境,个人综合素养也得到了很大程度的提高。下面我简要汇报这2个月来的工作、学习等方面情况:

  一、迅速转换角色,遵章守纪团结同事

  1、我的工作经历一直在农村一线,长期在田间地头跟老百姓打交道,而公司的管理基本是行政化。自从进入公司工作以来,从内心来说,一开始很不适应,但我时刻严格要求自己,遵守公司的各项规章制度,使自己迅速转换角色,适应新的工作环境。

  2、两个月来做到了没有一次迟到、早退和旷工现象。对公司的各级工作人员做到一视同仁,搞好团结。非常注重向老同志虚心请教,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以最快的速度熟悉着公司业务板块和发展方向,较好的融入到我们的'这个团队中来。

  二、强化学习提质提能履职尽责

  1、积极参与公司的“治庸、提能、问效”专业知识和作风建设学习培训班。通过学习培训,使我认识到自己的很多不足之处。一是对农发投(昌达)公司作为国企的三层治理架构有待提高;二是个人在团队协作能力方面仍需很大的提升。在明白自己的不足,我利用课堂听,课后学,做到学思践悟,结合五四湖接收接管的具体工作,利用两周的时间,走访了涉及湖泊治理保护的相关职能部门,并撰写调研报告,供经理层参考决策。

  2、实地勘察五四湖沿湖的岸线,走访沿线的村组和当地居民,了解五四湖的历史沿革和遗留的问题,为公司专班进驻五四湖的经营管理提供后续的意见和方案。

  3、认真学习公司的各项规章制度,根据总公司的规章制度,结合自己的工作经验,积极参与五四湖的制度修编工作。

  4、在完成好自身业务工作的同时,还积极参与精准脱贫工作。在市扶贫办的统一部署下,完成驻点帮扶村泽林镇陈桥村和沙窝乡黄山村的移交和对接工作,落实公司干部职工结对包保到户到人的具体工作。

  三、未来的展望和打算

  通过近2个月的工作,我不仅学到了很多的专业知识,也深刻的感受到公司的浓厚文化氛围。今后,在保证出色完成自身工作和领导交办工作的同时,努力学习,切实提高自身的职业文化素养。克勤克俭,廉洁奉公,践行公司三大服务理念,做一个爱岗敬业,笃行有为,诚信、通达、清廉的昌达人!因此也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里找到归属感,实现自己的奋斗目标,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致!

敬礼!

  申请人:xx

  申请时间:

员工转正申请书11

尊敬的领导:

  本人,于20xx年11月28日进入公司,根据公司的需要,目前担任XX研发部程序员一职,负责XX产品研发工作。

  现将工作情况简要总结如下:

  1。XX系统的修改即将结束

  2。XX仓储管理系统调研,正在修改,进度为中期

  3。XX系统修改等待确认

  公司融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,不断的学习与积累,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,不辜负领导对我的期望。

  在这三个月的工作中,我的技术水平,和业务能力都有所很大提高,和公司每位同事相处融洽,工作有条不紊。我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的.,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。XXX公司给了我这样一个发挥的舞台,我会好好珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:XX

20xx年XX月XX日

员工转正申请书12

尊敬的领导:

  本人在xxxx年x月x日入职,主要负责xx产品的开发工程师的工作。在来到公司的这3个月期间,跟同事共同完成网站整体改版主要是网站首页所需的数据在后台开发相应的栏目,本人独立完成资讯中心栏目的中后期开发与完善,首页高级搜索产品的.以及项目通资讯与新版注册功能等日常开发工作,改善了后台部分功能(回复管理、修改器、文章发布、附件上传、图片上传、后台管理),对网站以往的一些安全隐患进行了修正(验证码、数据库链接进程),并且在本职工作之余能够协助公司同事工作。

  在这段时间的工作中,除了工作上的收获外,我仍然不敢放松学习,与同事的接触中也在同事的身上发现了许多优点和我自身不足的地方。但我坚信勤能补拙。在接下来的工作中,我还要不断扩充自我的知识,改正自我身上的缺点,努力完成公司交给我的每一份工作。在此我期望能更好的为公司尽职尽责,期望公司的领导能够给我一个这样的机会。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年x月x日

员工转正申请书13

尊敬的领导:

  您好!我是xx部的员工xx,毕业于xx旅游职业学院。我于20xx年10月份来到xx国际旅行社实习,刚从学校出来就能进到这样大的国际旅行社工作我感到十分荣幸。光阴似箭,岁月如梭,转眼间一年八个月的实习时间已经过去,根据公司的制度,现申请转为公司正式员工。

  对于一个刚离开学校踏入社会的我来说没有任何工作经验,就像无头苍蝇一样,不明白该怎样才能做好。来到xx也是我的第一份工作,当时导游证都还没有发下来,可是xx理解了我,给了我一次学习的机会。

  作为一个刚来公司的`新员工,刚开始我很担心如何做好导游工作,如何与同事相处,来到那里之后我发现这些担心有些剩余,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过我们经理和同事的关怀与指导,接触和学习了很多相关的业务知识,这些东西是十分实用的,使我的工作潜力和为人处事方面都取得了提高。

  当然在工作中我也出现了一些差错和问题,还有很多不足之处,办事不够全面,工作经验不多等一些问题。可是我们经理安排我跟团,多学一些经验,不定时的对我进行培训,把他以前带团的经验和讲解知识都讲给我。同事对我也是教导很多,把他们的经验和经历,遇到的一些难题教给我怎样解决,怎样处理。我感到在那里很温馨,不可是工作,更有一份感情在里面。

  在今后的工作中我会更加严格要求自我,虚心向其他同事学习,我相信凭着自我的努力,必须能够改正这些缺点,争取在工作方面取得更大的提高,成为一合格的导游。我相信我的潜力,能够把这份工作做好。还记得我们部门聚餐时经理对我们说过一句话:如果一个人此刻做的这份工作没有做好,那么以后做其他的工作能做好的几率不是很高。这句话对我的印象很深刻,在以后的工作生活当中遇到什么困难,就会想到这句话,所以请领导相信我,我必须会把这份工作做好。

  在这段时间里,我深深体会到一个和谐,公平的团队是十分重要的,公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这个机会,为公司的发展,献出我的力量。在转正后的工作中,要不断的学习,不断的完善自我,更加努力地工作,为公司更好的明天,我会更加努力,不辜负领导对我的期望。

  在此我提出转正申请,期望自我成为公司的正式员工,恳请领导予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

  xx年xx月xx日

员工转正申请书14

尊敬的领导:

  首先很荣幸来到xx工作,我必须会珍惜这来之不易的机会,在今后的工作中,好好表现自我,全身心地投入到工作中去,为公司明天的发展,贡献自我全部的力量。

  我是xx年xx月xx日进入公司的,至今已有3个月的时间了。这3个月来,是我人生的重大转折。十分感激公司领导和同事们,他们给了我很多的帮忙和指导。总结3个月来的工作:

  在实际工作中,我也存在着许多缺点和不足,偶尔也会被小小的挫折影响工作信心。认识到不足的同时,我始终坚信,态度决定一切,有好的工作态度必须能行的。在今后的.工作中,我将努力弥补不足,用心的工作,为公司项目的顺利开展,尽一员工所能做的最大努力。

  这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的期望以一正式员工的身份在那里工作,实现自我的奋斗目标,体现自我的人生价值,和公司一齐成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自我、实现梦想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一齐展望完美的未来!

此致

敬礼

申请人:

  xx年xx月xx日

员工转正申请书15

尊敬的领导:

  我于xx年x月x日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期近满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  作为一名员工,首先感谢公司给予我的这份工作,让我能有机会为公司的前进发挥出自己的一份力量。初来公司,曾经很担心不知该如何做好工作,但是领导耐心的指导,同事热情的帮助,公司融洽的工作氛围以及团结向上的企业文化,让我很快融入了这个集体,所以也非常感谢大家对我工作上的提醒和指正。

  在试用期间,通过公司的各种培训,让我这个对x一无所知的新人无论是对这个行业,还是对公司、对产品等方面的知识都有了较为深刻的学习和掌握;作为一名业务人员,我完成了领导布置区域内x的有效拜访,并掌握了个别重要信息。

  面对x销售这份工作,我本人并无过人之处,我能做到的就是严格要求自己,认真及时的学习;将领导、同事给予的各种指导及时的反馈给我的客户,同时做好领导布置的每一项任务;不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,使自己尽早成为一名专业的x销售人员,为公司做出更大的贡献。

  当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,面对客户时的沟通、销售技巧有待加强,需要掌握更多的行业信息、学习更多的产品知识以提高自己业务能力。

  这是我非常喜欢的'一份工作,三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  申请人:x

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