员工工作失误检讨书(15篇)
在学习、工作或生活中出现了过错后，我们要通过写检讨书来进行自我反省，要注意检讨书不能写成流水账。来参考自己需要的检讨书吧！以下是小编为大家整理的员工工作失误检讨书，欢迎大家分享。
员工工作失误检讨书1
尊敬的领导：
您好！
对于这次我在工作中犯下的错误我真的感到非常的抱歉，作为一名车间的员工，我们车间的工作多是重复的事情，只要注意基本的问题不要出错。但是仅仅是这样简单的要求，我也在工作中弄出了错误！实在是过于的粗心大意！
对于自己的问题，其实在别质检部同志们发现的时候我就已经再反思了，但是我还是及时的做出了补救措施，及时的停止了生产，请来技术人员来检查错误，并对之前错误的工作隔离并筛选。在做好了这些后，我发现自己已经犯下这个错误已经有一段时间了，还好质检部同志来的及时，防止了错误进一步进行，也控制住了对车间的损失。
在之后，我好好的检查了错误的`问题，确定这并不是常见的问题。但这并不是我犯错的理由！正因为是不常见的问题，反而更加的说明了我的问题！作为一名车间员工，我们的任务就是保证车间的正常运转，保证能产出合格的产品！而我们的工作中，自然也就包含了去检查出那些意外出现的错误。自己犯下了这个问题，显然是不对的，是工作中的严重失误。
经过自己的反省，我对犯下这次错误的原因总结如下：
首先，是在心态上面的问题。无论是什么工作，在工作中带着适合的心态是很重要的。而身为车间的员工，我因该尽量带着严谨、细心的心态去参加工作！我们的任务是完成工作的同时保证产品的合格！这样严重的错误，实在是对工作的一种致命打击！直接将重要的合格率给否决了！
现在反思过后，发现自己过去的心态其实一直都不对，不仅散漫，而且还带着些无所谓！这种不负责的心态，导致工作中的错误率严重的上升！虽然在过去的工作中也许是因为运气的缘故没有出现问题，但是这种事情是迟早会发生的！
其次，自己麻木的工作方式也是这次问题的元凶之一，过去的工作模式中，我一直遵循这固定的工作模式，加上工作确实比较重复单调，这就导致在出现一些小问题的时候我没法及时的发现，导致错误不断地延续！
这个错误是我在工作中错误的习惯造成的，我对此深感抱歉，要是我能在工作中的责任心再强一点，这样也不会犯下这样基本的错误！
通过对错误的反省，我认识到了自己身上的不足，对此，我感到非常的惭愧，在今后的工作中，我一定会加以改正，摆正工作态度，不断的提升自己的责任心。希望领导能相信我，我一定会证明自己的改变。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工工作失误检讨书2
尊敬的领导：
您好！
对事物的认识还不够彻底，来源于思想觉悟不够高。
今天所发生的一切，反映出我平时对自己要求不够严格，工作责任心没到位，对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果！为此我深表内疚，经过我深刻的自我反思，使我认识到自己的错误。
通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，我决心引以为戒，以实际行动改正自己的错误，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的'觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书3
尊敬的领导：
您好！
前段时间的工作失误让我给企业的发展造成了一些损失，尽管事后通过自己的补救已经将失误带来的损失控制在了一定的范围之内，但是想到自己不严谨的工作态度带来这样的失误实在是难以原谅，尤其是之前领导在自己工作中的支持更是令我在失误之后感到愧疚无比，因此我认为现阶段应该针对工作失误的窘迫写下一篇态度诚恳的检讨书。
虽然有时我也会反思自己为何会在熟悉工作流程以后出现这样的失误，但当这样的问题暴露在眼前的'时候不禁令我对工作失误感到捶胸顿足，对公司而言这种做法已经为集体的经营与发展带来了一些损失，对同事而言这种恶劣的影响只会在工作环境中营造不良的氛围，对我而言除了接受领导的批评与同事们的指责以外还要检讨自身工作失误的原因，实际上作为公司的一员自然不希望因为自身的原因从而在工作中造成失误，将其与最近的工作状态联系起来的话便能发现这次失误和自己不够严谨的态度有着很大关系。
对待工作散漫且不将其放在心上才会导致失误降临在自己身上，若是没有这次教训的话或许自己还不会对当前的工作态度引起重视，即便是从同事脸上早已预料得到的神情也能明白自己最近的工作方式是有问题的，只不过当时没有对此类现象引起重视才会在后续工作中感到后悔不已，联想到脑海中领导的教导又怎能容忍工作失误的情况发生在自己身上呢？或许现实状况已经让我难以对工作失误的结果进行更改，但是我应当通过自己的方式进行弥补以及改正自身存在的不足才能得到进步。
当务之急还是尽快找回过去那种勤勉的工作态度并对完成的任务进行反复检查，无论是工作中的难点还是早已熟记在心的内容都应当认真检验才行，若因为自身的疏忽导致失误的情况再次发生的话可就让人后悔莫及了，即便是为了照顾其他人的想法都应当在这次失误发生以后小心谨慎一些才行，毕竟已经失去领导信任的自己想要重新挽回的话可是相当困难的事情，在眼前的失误没有得到有效解决之前还是应当严谨对待才能获得相应的工作成就。
改变思想上的认知并将工作的重要性放在首位才不至于出现失误的状况，至少为了不在后续的工作中出现失误应当提升对自身的要求才行，这样的话就能够通过时间的积累来沉淀自身直至重新获得领导的认可。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书4
尊敬的领导：
您好!我已深深的认识到自我的错误。
我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切的说还是自我不够认真，才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意，透过这件事情我真正领悟到了自我的缺陷和不足，明白了以后如何改善，因为做事不认真，自我尝到了自我种下的苦果还连累到公司，使公司在经济和名誉上受到严重的损坏，这是用金钱赔偿不来的。
但是事因我起，我愿承担职责，凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益，但是在这个群众中每个人都起到重要的作用，我此刻明白了，一个人的力量的渺小的，但是一个人因为不认真导致的事故，是重大的，因为以前意识不够，做事马虎，今后我会认认真真做好工作上的每一件事，尽到我自我应有的`职责，为公司贡献我的力量。
通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义，我深刻的检讨自我，这件事虽然不是安全上的事故，却也是自我麻痹造成的;这件事由我造成的我愿理解领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司完美的明天做出自我应有的贡献!!
检讨人：
时间：
员工工作失误检讨书5
尊敬的领导：
您好！
首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误，在此我做出深刻检讨！当天由于游客较多，恰巧领导不在时候，由于我们工作的马虎大意，忘记了本应该在当值的时候就应该写的值班日记！事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚！事发后，还不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因！
经过领导的批评和教育后我发现，造成没写工作日记的主要原因，主要是我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为组长，应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的.工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：
一、在这件事中，我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好，以后认真学习公司的管理规定制度，做一名合格的员工。
二、以后工作中认真履行的岗位职责，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，要积极表现，多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献
三、由于个人工作疏忽，带来了麻烦，影响了公司或部门的形象，以后要积极改正亡羊补牢，狠抓落实。
四、对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。
我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步！希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我，帮助我克服我的缺点，改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。
还有再此我向全体部门人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，还要和我共同分担我的错误，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书6
尊敬的领导：
您好！
我已深深的认识到自己的错误。我为自己值班期间脱离岗位的行为感到了深深地愧疚和不安，因此，我向领导做出深刻检讨：
我的错误来源于对安全意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切的说还是自己工作不够认真，存在有侥幸心里。才会导致这件事情的发生。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。这件事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，更重要的是我的擅自脱岗给单位造成了及其坏的影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改进，因为做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到单位，使单位在名誉上受到严重的损坏，这是用任何方法都赔偿不来的，但是事因我而起，我愿意承担责任。同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义。
在此！我深刻的检讨自己，此次错误的发生，针对了我安全觉悟方面的巨大不足，我必须认真、深刻地反省。我所犯下的`错误，我首先应该郑重地向单位领导表示深深地歉意。并郑重地向领导表示愧疚！我思想觉悟不足，对安全值班规范没有极力恪守，从今往后，我决定要严肃对待自己，我须认真学习安全值班规范，在今后工作中时刻警示自己。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，擅自离岗影响是重大的，后果是极其恶劣的。
同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书7
尊敬的领导：
您好！
工作中若是存在失误便意味着自己近段时间的努力将会全部白费，然而当这种事情发生在自己身上以后不禁让人反思是否没有对工作引起足够的重视，若非对自身的要求有所松懈的话又怎会容忍工作中出现这样的失误，如果没有控制好的话很有可能会因为自己的失误影响到其他人的工作成果，考虑到这个可怕的后果已有应当对自己工作失误的事情做出合理的解释与深刻的'检讨。
首先可以明确的是凭借自身的工作能力不应该出现这种较为明显的错误，若是能够正常发挥的话便可以将这次的事物扼杀在萌芽之中以防造成更大的损失，但是从目前的结果来看自己在工作的时候并没有将领导的嘱咐放在心上，毕竟在每次召开的员工会以之中领导便向我们强调过需要用心对待工作以防产生失误，至今回响在自己脑海边的话语却没有引起足够的重视从而导致这样的问题产生，因此我觉得自己应当反思这段时间的工作态度用以找出失误的原因所在。
自身存在较为明显的问题便是对待工作不如以往那般重视，若是慎重对待的话应当可以在问题没有出现之前便将其圆满解决，所以思想上的不重视结合现实的懈怠从而导致工作失误发生在自己的身上，即便与其他同事的工作对比起来都应当为自己的失误感到羞愧，至少在自己的工作任务不算繁重的请款下还出现这样的问题的确应当进行反思，即便是为了能够在工作中获得领导的认同也需要全力以赴才能将其做好，因为贪图一时的便利导致工作失误产生则是让人感到有些得不偿失的。
针对当前现状我觉得应当先从思想上认识到自身在工作中存在的不足，不管什么时候都应当带着严谨的态度迎接工作中的挑战，即便难以取得相应的成就也应当避免失误的产生才能获得领导对自己工作的信任，至少要给其他人留下工作认真的印象才会在避免失误的情况下寻求效率提升的方法，为了实现这点需要在平时的工作中不忘初心并全力以赴地对待从而让人感到满意，相比起在工作中取得成就而言避免失误的产生才是自己需要考虑的问题。
面对工作中的失误应当尽快进行处理并使其得到妥善的解决，能够在工作中保持稳中踏实的作风才会在时间的积累中获得能力的提升，若是带着散漫轻浮的态度想要完成当前的工作任务可是不太容易的事情，权衡利弊以后应当摒弃这种不好的工作作风并尽量让失误的状况不要再发生在自己身上。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书8
尊敬的公司领导：
您好！
我是公司的客员服xxx，在公司工作这么多年，昨天是我第一次犯那样大的错误，因为我工作的失误，导致公司受到不小的影响，差点被投诉，我对您和公司表示我最大的歉意。现在对我作为客服员工的工作失误做如下检讨：
首先，我是公司的一个门面，我接受来访的电话，应该是要礼貌、微笑对待的，但是我因为那天的心情不好，所以对刚打进来的电话，在听到来客的各种询问，我感到了厌烦，因此就对客户凶了一些，并且态度极度不好，把客户骂了一顿，导致客户对我们公司很有怨言，这都源于我对待工作和私人事情没有分清楚，把不好的情绪带带工作中来，是我工作的失误。我很对不起公司一直以来对我们客服员工的培训，公司在对我们培训的时候就说过，客户是我们的“上帝”，我们要服务好他们，做好客服的工作，但是我违背了当初培训时承诺的话。
第二，我这几天的心情一直就不好，当意识到自己的情绪不是特别好的'时候，我没有及时去平复好它，就一直放着让它发酵，致使在今天的工作中出现了这样的错误，把所有的不好的情绪垃圾都发泄在了客户的身上。我作为一名服务人员，是不应该有如此的事情出现在工作中的，这是对自己的工作没有负到责任，也是违背自己工作的原则，在客户没有对我们有造成伤害，我们基本都是服务者，对他们极尽温柔和礼貌本身就是我们客服人员的职责，是不允许在客户面前出现这样的情况的。但我昨天真的是把自己工作的原则给忘了，只记得自己的委屈和不平，这是最不应该的。工作是工作，个人是个人，我理应分清楚的，任何的工作都不可以带着个人的因素去做，否则就是对那一份工作的不尊重。
所以我今天对自己工作上所造成的失误我会负责任，客户那边我也会去赔礼道歉，我自己的失误应该由我自己去解决好它，而不是由公司替我背锅。我很抱歉作为公司的员工在经过这么多年的工作以及培训了那么多次，我今天还犯这种错误，愧对公司给我的一切福利和鼓励。这次的工作失误我知道自己应该怎么去做，还请希望领导您可以原谅我，我还是希望可以在公司继续工作。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工工作失误检讨书9
尊敬的领导：
上午八点前我就赶到集中建房工地去帮__架楼板，因为他是今年第一户开工第一户架楼板，给所有建房户开了一个好头，我和几位村干部应邀前去帮忙。可就在八点多，镇上办公室老张给我打来电话：让村干部和保洁员同时上路打扫卫生，今天市上县上的领导要来检查我镇几个村环境综合治理工作。我立刻给张村长和舒文书打电话通知此事，他们都说要来给__帮忙架楼板，先让保洁员上路打扫卫生吧，我们就不去了。于是我第一次违背镇上下达的指示，把老百姓的事放在第一位。
十点钟，镇林业站打来电话让我去拿我村林权改革承包小组农户承包林地面积花名册，并要于今日中午十二点前贴出去公示。我立刻去林业站取来，安排每一个林改小组组长去公示。唯有原一组的组长__今天正在给自家架楼板，我只好替他去公示，我用了十几分钟把二十几张名单全贴在新村委会办公大楼的一面比较显眼的墙上。然后我接着去给__家帮忙吧。
中午十二点多，我接到镇党委王书记的电话，他质问我：“你村的村干部为什么不上路打扫卫生?”我给他解释了没能去的原因，他不容我解释便批评我：“你这是胡整吗!相比而言县上的事是大事村上的事是小事吧。你下午马上带领村干部上路打扫卫生，然后每人写一份‘检查’交到_镇长办公室来。”于是我在下午两点半带领两个村干部、三个保洁员顶着烈日上路去打扫卫生了。
晚上我写了一份检讨书立刻送到_镇长的办公室，检讨书全文如下：尊敬的镇党委、镇政府领导：我叫___，是___村支部书记兼村长。因为今天我带领村干部前往拆迁户集中建房安置点为我村一家建房户帮忙架楼板，没有按照镇政府的指示上路打扫卫，迎接市、县领导的`环境综合治理工作检查，导致镇上主管领导没有受到表扬。我想，无论是政府的事大还是老百姓的事大?无论谁对谁错?总而言之，这是一种无组织无纪律的表现，也是一种不服从上级领导、目无尊长、自由散漫的作风，我应该做出深刻的检讨和反省。
员工工作失误检讨书10
尊敬的领导：
上午八点前我就赶到集中建房工地去帮xx架楼板，因为他是今年第一户开工第一户架楼板，给所有建房户开了一个好头，我和几位村干部应邀前去帮忙。可就在八点多，镇上办公室老张给我打来电话：让村干部和保洁员同时上路打扫卫生，今天市上县上的领导要来检查我镇几个村环境综合治理工作。我立刻给张村长和舒文书打电话通知此事，他们都说要来给xx帮忙架楼板，先让保洁员上路打扫卫生吧，我们就不去了。于是我第一次违背镇上下达的指示，把老百姓的事放在第一位。
十点钟，镇林业站打来电话让我去拿我村林权改革承包小组农户承包林地面积花名册，并要于今日中午十二点前贴出去公示。我立刻去林业站取来，安排每一个林改小组组长去公示。唯有原一组的组长xx今天正在给自家架楼板，我只好替他去公示，我用了十几分钟把二十几张名单全贴在新村委会办公大楼的一面比较显眼的墙上。然后我接着去给xx家帮忙吧。
中午十二点多，我接到镇党委王书记的电话，他质问我：“你村的.村干部为什么不上路打扫卫生?”我给他解释了没能去的原因，他不容我解释便批评我：“你这是胡整吗!相比而言县上的事是大事村上的事是小事吧。你下午马上带领村干部上路打扫卫生，然后每人写一份‘检查’交到x镇长办公室来。”于是我在下午两点半带领两个村干部、三个保洁员顶着烈日上路去打扫卫生了。
晚上我写了一份检讨书立刻送到x镇长的办公室，检讨书全文如下：尊敬的镇党委、镇政府领导：我叫xxx，是xxx村支部书记兼村长。因为今天我带领村干部前往拆迁户集中建房安置点为我村一家建房户帮忙架楼板，没有按照镇政府的指示上路打扫卫，迎接市、县领导的环境综合治理工作检查，导致镇上主管领导没有受到表扬。我想，无论是政府的事大还是老百姓的事大?无论谁对谁错?总而言之，这是一种无组织无纪律的表现，也是一种不服从上级领导、目无尊长、自由散漫的作风，我应该做出深刻的检讨和反省。
员工工作失误检讨书11
尊敬的领导同志：
您好！
我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在xx工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我有罪啊，连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚陈总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1，针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的'学习和专业水平，同时保持工作的细节。
2，我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨，请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书12
尊敬的领导：
您好！
在这里，我表达我对工作失误、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透，并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。首先我作为一名科长，我的职责就是贯彻执行国家、省、市、区的法律、法规和政策；并组织实施落实上级相关的法规政策，做好各项程序落实监督管理及指导工作。
近期因我们具体工作人员，因业务不熟、责任心不强，而使申报业务出了重大失误。给我们工作及当事人造成了一定的'损失。
分析其原因有下面几点：
1、本人在思想没有重视此项工作，平时也很少过问；
2、没能及时安排必要的学习培训，而使我及我们的工作人员对业务不精甚至不透；
3、平时对下属要求不严，办事程序疏于监管。
对于我在工作上的管理监督失误，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给当事人造成了一定损失，给领导以及我们地区的工作形象上抹黑，造成的不良影响。
在此，我向当事人、领导及同志表示深深地歉意，并郑重地向你们说一句：非常抱歉，我错了！
我此项工作管理监督的失误，是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。总而言之，我工作管理监督失误的原因种。种，然而我的工作管理监督失误已是不争事实，我并不想说出其它种。种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失误，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。
以后，首先我要与我们相关责任人尽全部努力，采取补救措施，全面逆补当事人的损失，其次要进一步认真总结这次事件前因后果，引以为戒，制定出有效的措施，全面完善我们的工作，坚决杜绝此类事件的再次发生。
此致
敬礼！
员工工作失误检讨书13
尊敬的领导
您好！
我是xx，工作没有做好这是我的问题，很多次都在提醒着自己应该努力做好分内的事情，但是我的情况让您失望了，是我没有完善好的地方，在这一点上面肯定是需要努力去完成好的，作为一名员工这是我应该有的态度，我非常的清楚这一点是需要去做好的，在工作当中我应该要人事到这些，对于今天的工作当中失误我也应该反省一下自己。
是我没有端正好自己的心态，在工作的时候走神了，没有集中精神去工作，这个问题是很大的以后肯定不能再发生这样的事情的，很是耽误工作，影响也不好，这一点是我应该去做好的，工作当中不能忽视这一点，这让我感觉还是非常的吃力，是我不应该有的的态度，作为一名xx的员工我应该努力的`提高自己的能力，对工作认真，回顾今天上班的时候我一直都在走神，没把精力放在工作当中，这样下去时间久了真的是会出问题的，影响很不好，在工作当中这是我不应该有的样子。
回顾今天的情况确实我是失职了，在平时本应该能够完成好的工作，但是今天却做的这么不好，是我耽误了学习，我真的还是做的不够好，这段时间我确实是做的很不好，给我的感觉非常的不好，我真的不希望这样的情况再发生了，这一点是一定的，在以后的学习当中我应该端正好态度，这次问题在于我，是我没有做好自己分内的职责，出现现在这样的情况让您失望了，以后在工作当中我一定不会再这样消耗自己的时间了，确实是我做的不够好，在工作当中我确实还是应该要段正好态度，这不是我愿意看到的结果，对于近期的工作我感觉非常自责的，作为一名员工这是我应该要去落实好的，在这个过程当中我应该端正好心态，对于今天上班的时候出现的问题，我感觉非常的自责，我不希望再发生这样情况了， 以后在工作当中保证不犯这种错误。
今天是我没有重视自己的工作，在工作的时候没集中精力，实在是非常的难受，通过这方面我也是深刻的了解到了这一点，我也一定会努力的调整好自己的状态，再也不会继续这么消耗下去了，我一定会坚持自己的原则，努力去实现对自己各个方面的要求，以后认真踏实的工作，今天的情况望您给我改正机会。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书14
尊敬的领导：
您好！
我是在xxx岗位上的xxx，感谢您能抽空来看我的这篇检讨。对于上次我在工作上出现的失误，我感到非常的抱歉，现在在您这里，我希望能表达自己的歉意和悔过，当然，也是为了让自己对上次的错误有一个深刻的反省，对自己自身的问题能有个深刻的认知。
在上次的事件中，主要是因为我个人在工作中的分心导致了工作出现了问题，这本就是一个非常错误的问题，更甚的.是，我在错误发生后，没有第一时间去报告，去请求有经验的同事的帮助，反而陷入了混乱之中，甚至想靠自己这没经验的人来解决这样的错误！最后，导致了这个本来不是特别严重的错误被我扩大，最后影响到了同事们的工作，对不起！
这次的事情过后，虽然问题已经被解决，但是，我的心却久久不能平静。看着因为自己的错误让同事们麻烦了这么久，我就感到惭愧，要是当时的我及时一点，尽早去向上级报告这个状况，也不会出现现在这样的问题。现在回想起来，这完全是我个人在工作中的思想态度不对所导致的！要是我能在工作中多保持一点冷静，多一些理智，不要那么逞强……这样的事情可能根本不会发生。
明明公司里有许多经验丰富的老同事，明明我只要去出口向一个人请求帮助就行了，可是我却因为自己的逞强心理吧工作给搞砸了。当时的我没有想到，这不是有承担能力，这是对公司，对同事，对自己的工作的不负责！
现在我考虑到了自己的几个错误，首先是对工作的不认真，要是我能好好的进行工作，这样的错误怎么会发生出来！这么简单的错误，但是这也正好的暴露出了我在工作中究竟有多不认真。我总是以为工作很简单，以为自己能轻松做到。但是现在我知道我错了，无论是什么样的工作，只要不用心就不会做好！
还有就是我在解决问题的方式上，能做与不能做是一回事，自己犯下了错就一定要报告！这是信誉和责任的问题，这次我一时冲动就造成了现在这样的错误，要是继续这样，想必一定会犯下更大的错误！我在这里保证，我今后一定会严格遵守公司的规定，再不会犯下这样独断的错误！
我知道自己这次给大家惹下了麻烦，但是我已经仔细的反省了自己，也保证再不会犯下相同的错误，希望您能给我一次将功补过的机会。谢谢！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工工作失误检讨书15
尊敬的公司领导：
您好！
经过此次错误，我感到深深的自责和内疚之余，更认识到我这样行为的结果是严重的，对于经理指出的不诚信问题，也是我感到最内疚的一点。
然而，经过经理的严肃指正错误之后，我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事，第一我应该严肃地承认错误，认真地面对它，我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外，更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响，今后我一定要对自己的言行方面严加要求，尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度，诚实守信地对待未来的工作。
第一，今后我无论是在工作方面与严肃自律方面，我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外，我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节，积极地去发现一些工作中存在的问题，去发现问题，解决问题，并且将所发生的工作问题，认真地写在每周的总结报告当中。
第二，我个人思维方面薄弱，思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一，因此今后工作中，我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言，归根结底来说。经理的电脑换系统，我就怠慢工作，而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候，其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训，今后我会认真地意识到问题的存在，认识思考事情发展，尽可能纠正自己投机心理的毛玻要积极认真地对待工作，让自己不再犯这些表现得不成熟的.错误。
第三，关于我的个人诚信问题，通过此事，我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失，能够让我彻底醒悟，让我真正认识到诚信对于一个人的重要性，这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。
在此，也希望领导能够针对我的过错来责罚我，这样才让我能够深刻地改正错误。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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