- 相关推荐
广播部工作计划
时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,是时候认真思考计划该如何写了。好的计划都具备一些什么特点呢?以下是小编整理的广播部工作计划,仅供参考,欢迎大家阅读。
广播部工作计划1
新学期,新气象。过了一个新年,我们的心态也有了新的调整。同样,宣传部也会以一个新的面貌来完成本学期的工作。
一、继续上学期的任务
由于部员的PS技术需要提高,自上学期开始练习PS技术,为了提高技术,每周部员需做一份PS练习作品。部长会在群共享中上传一些PS教程来帮助部员,每周的部会也会与部员交流。同时将部员分为几个小组,小组合作完成PS作品,能更好的交流经验和学习心得。
二、利用资源更好的工作
为了更好的`联系部员,建立了一个宣传部群,更新消息快捷,资源共享更多。群内所有人都有义务上传对宣传部有用的资料,包括海报素材,矢量图,和已完成过的海报。尽量避免出现要出海报而没有素材资料的情况。有了上学期的一段使用,感到效果不错,部员之间的联系更多了,资源的使用更充分。这学期将继续这种方式来进行宣传部的工作。
三、本学期活动计划
活动组会议后,初步定下两个活动,以精为主,一大一小。本学期初先举办一场小型征文演讲比赛,宣传部主要工作是宣传海报的绘制,考虑喷绘,或者继续手绘,同时进行对外宣传。本学期中旬左右举办嘉年华活动暨DV大赛,宣传部工作为赛前海报宣传,活动会场布置,等。在完成宣传部本职工作的同时,与其他各部门共同合作,努力将活动举办完美。
四、部长需做到
会议中需将任务和活动安排清楚告知部员,不能出现因部长个人原因而影响工作的进度。部长应该提前把工作要求说清楚,以免造成误会,在人员分配上也要尽量避免冲突,要取其所长,避其所短,让大家各显自己的才能。
广播部工作计划2
为了积极配合学校各项宣传工作和丰富学生的课余生活,开拓学生视野,全面提高学生的素质,建立健康活泼的校园文化氛围。特制定校园广播计划,具体安排如下:
一、主要栏目介绍:
(一)校园采风
以“采撷校园新风、报道校园新闻”为宗旨。捕捉学校里发生的新鲜事、重大事件、同学们关心的事情、好人好事、以及违反校纪校规等。
(二)青春之歌
讲述同学们在成长过程中的烦恼和开心等事情。采用征文、投稿、邀请嘉宾等形式。“说说你的学习方法、爱好、人生观点”,讲述初中生活的'酸甜苦辣,追寻童年留下的足迹,谈谈心中的秘密,说说自己的家庭等,是学生的心灵之窗。
(三)文学天地
读一些名篇佳作,励志名言;或向同学们推荐一些好书,扩大阅读面。(四)你点我播:要点歌吗?有祝福要传达吗?在这里,你可以为你的同学和老师送上最真挚的祝福,传递你最美好的心愿。
(五)英语沙龙
在这里,我们可以听到一些英语日常用语、英语美文,或是经典英文歌曲,在全校范围内营造一种学英语、爱英语的氛围。
(六)音乐在线
播放一些使人心情舒畅,精神放松的乐曲,使广播站真正成为同学们心中的乐园。
二、稿件
(一)稿件来源
1、由各班同学投稿。
2、由编辑搜集整理。
(二)投稿要求
1、投稿用信纸,字迹工整干净,不能有涂抹。
2、在信纸第一行上写上班级姓名及投稿栏目。
3、将稿件交送到播音室。
三、广播站机构设置
(一)成员选拔
A播音部(4名)B小记者部(5名)c编辑部(3名)
1、凡本校学生均可参加选拔。
2、采用个人申请和班级推荐的方式公开选拔,所有成员都需经过考核。选拔程序:个人提出申请报名;面试(自我介绍、演讲、回答相关问题);评选出优秀人员;
(二)广播站各部门工作职责:(每部设立一名部长,负责该部的全面工作)
1、站长:主管广播站全面工作,协调各部门工作运行,调整有关人员配置,定期召开内部会议,及时总结广播站的经验和教训,搜集各方面意见,起总策划作用,做好广播站日常工作。
2、播音部:负责广播站的播音工作、各节目组可以发挥组员的聪明才智,在学校允许、健康范围内,灵活设计具体内容。
3、编辑部:审阅和编辑播出的校园新闻稿件,编辑和收集广播站稿件,负责每天提供好的稿件。
4、小记者部:为播音部提供优秀的校园消息、重大国内外事件的稿件,收集报纸和杂志上的资料。
四、广播站开播时间:
周三、周五的中午:12:1012:40五、广播站内部管理条例
1、凡广播站成员应遵守学校的相关规章制度及广播站内部的管理制度,自觉维护广播站的荣誉;
2、广播站人员应准时上岗开播,保证播音质量。播音员要普通话标准,吐字清晰、语言流利,不出现错误,能读出文章中的情感。
3、编辑采用稿件必须始终把质量摆在第一位,严禁徇私舞弊,编辑在编排节目时,应把握以下三个标准:选材是否精当;内容是否健康;语言是否通顺。对来稿应进行筛选并整理存放,保证无遗失,并进行记录。
附广播站成员表:
站长:鲍盟盟
记者部部长:韩良
成员:陈美玉孙佳宁王书玉李美玲
编辑部部长:鲍铁晏
成员:吴亚荣鲍思琪
播音部部长:樊金雷
成员:程思怡于菁华吴月
广播部工作计划3
校园广播是校园精神文明建设的主渠道,也是学校思想教育的宣传窗口,在全面实施素质教育的今天,校园广播对促进学生个性化发展,进而促进学校特色的形成起着重要作用。本学期,全面铺开学校各项宣传工作,以丰富学生的课余生活,开拓学生视野,全面提升学生的素质,打造健康和谐的校园文化为目的,以“养成教育”为主题,面向全体师生,服务全体师生,把我校的广播工作推上一个新的台阶。
(一)完善广播栏目,多角度加强学生思想教育
下学期我们要狠抓栏目内容的充实性和形式的多样性,吐故纳新,力求栏目内容对学生思想的冲击和精神领域的熏陶,为广大师生提供一份更为精美的精神食粮。
(二)完善播音员队伍,提高播音员素质
播音员的综合素质是影响节目质量的一个重要因素。下学期,我们将根据栏目需求,对广播站播音员加强管理,以提高播音员的业务水平,使广播站成为当之无愧的喉舌。
(三)提高广播质量,树立广播站的良好形象
栏目质量是广播的灵魂,只有不断提高质量才能树立广播站的良好形象,才能使广播站更好地配合学校进行宣传报道工作,起到校园文明窗口的作用。所以,我们将加大力度,力求每档节目内容新颖、有条理,确保广播质量,推进校园精神文明建设。
(四)建立良好的广播档案制度
为了能保管好大家的工作记录,完善广播站的档案统计,更好的管理广播站自己的档案库,所有的投稿要求清楚的记录好投稿人的班级、姓名,已播稿件和未播稿件都也记录完整,稿件分类放进相关的文件夹,便于查找及统计。
(五)对广播站的播音员进行集中培训
为保证本站工作质量,提高站内成员业务水平,我站将采取集中培训,个别指导的原则,力争使我站得到长足的进步。特作以下计划:
(六)广播站的栏目简介
1、关注社团活动,关注大学生活。加大与社团管理中心的联系、交流。编排一档关于我院24个社团的节目,综合介绍各社团的宗旨特点并介绍各社团的精品及品牌活动。
2、撷取淮职风采,聆听学生心声。加大与院轩辕文学社的沟通,交流,以《淮职风采》为基石,在校园内征收关注大学及关注大学生活的原创稿件,使得广播站的节目更为大众化,与大学生活更为贴切,打造成全院师生喜爱的广播节目。
3、赏析经典音乐,品味音乐人生。静心收听经典音乐,感受波动的音乐旋律,了解音乐人的发展轨迹,在音乐人的成长轨迹上赏析音乐,陶冶情趣,体会别样的音乐人生。
4、品读名人轶事,高扬理想风帆。娴静的傍晚,静听成功人士的过往,回顾成功路上的艰辛与曲折,展望美好的明天,让我们鼓起理想的风帆直挂云帆济沧海。
5、畅游自然乐园,乐享风土人情。介绍与解读淮南本地的自然及人文旅游观光景点,关注我们身边的风土,体会身边的别样风情,让我们畅游与美的乐园。
6、了解生活常识,欢度快乐生活。注重介绍在大学校园生活中一些日常生活常识;从早起到吃饭学习再到休闲娱乐与睡觉,让我们在空气的音符中,更多的了解日常生活知识,开心的度过每一天。工作安排
2、编辑部需注重对编辑部成员策划及组织能力的`培养,使得编辑部成员有较强的协调能力,以便广播专题节目的创新和发展。
3、每两周在固定教室及固定时间召开一次全体成员大会,在会上需充分总结前两周工作中的经验及不足之处,并对下阶段的站内工作做具体布置与细节要求。
4、加大对广播专题节目的打造和站内各部门成员的沟通交流,使得各部门成员间相处更为和谐,并将广播站的影响力和在院内的知名度提高。
6、为使广播站的工作更加贴近同学们的学习生活,将通过问卷调查的形式,在全院部分系部开展调查活动,对于调查统计结果作为广播站今后节目编排的重要依据。
7、设立严格的值班及与会签到制度,对代班制度作进一步的责任要求,最终在学期末进行综合考核,并评选出“优秀广播站员”等并授予证书。
8、加强对播音员的能力的提高,邀请一些播音专业毕业的人员对播音员进行专业的播音知识的学习和指导,使播音质量能够有一个质的飞跃。
在下学期的工作中,我们将一如既往在院团委的指导与支持下充分总结上学年的工作经验,并对之前的不足之处加以改善,我们将严守广播站“守时、准确、创新、团结、奉献”的站训,不辜负院团委及全院师生对广播站工作的支持与期望。
广播部工作计划4
新的学期开始了,同学们将重新投入到紧张充实的学习生活中。同时,我们的校园广播站,也要继续开展工作,为全校师生奉献精彩有意义的广播节目。总结上学期编辑部的工作,以及听取各位编辑的意见,定出了新学期的工作计划。以下是具体安排:
一.节目安排:到目前为止台里面的下午节目都是关于新闻,体育,时尚,音乐,旅游,读书。做了一年,整体感觉都不够新鲜了,节目一些内容都需要有相应的调整。由于中午新闻的一些变动,增加了校园新闻的部分,相应地我想改动一些下午新闻的结构和内容,使新闻节目更加丰富一些。由于现在台里面女生多,男生少,上一届的老播退台,上学期新进来的两位男生是不是能够上节目的现状,体育节目还能不能继续有待考虑,因此我希望如果体育节目这学期不能继续,能有一档新的节目来代替。做一档关于校园生活的节目,贴近同学们的生活,使我们的节目更加有趣并受关注。
1.新闻向后转
上学期以国内外热点新闻为主,回顾一周新闻以及评论,不像中午新闻的快讯,是以话题为主。这学期可以适当添加一些新闻快讯,再针对热点的新闻作一些评述。
2.音乐房子
以播放播放一些使人心情舒畅,精神放松的乐曲为主。这学期如果能够开设免费的点歌,同学们可通过广播站在学校的网站任意点播自己喜欢的歌曲,送给老师或同学们,留下真切的关心与温暖的祝福,可以使更多的人关注广播的节目,使之成为同学们心中真正的乐园。
3.电影在发声
上学期主要以介绍国内外各类电影新片,佳片为主。这学期会增加一些电视剧的介绍,使节目有更多的题材与发展空间。
4.世界那么大
以各地的旅游路线,风土人情介绍为主。这学期会增加一些旅游咨讯,和一些有趣的旅游见闻等。
5.快乐生活巴士(新节目)记录大家生活中的智慧,趣事,美食,校园见闻等等,是一档轻松愉快的节目。如果体育节目不能再继续,期望能增加到现有的节目当中。
6.空中书架
这是新编策划的一档新的读书节目,目前只在兰花湖播。主要是关于一些好书的推荐和品评,因为一直以来还存在一些问题,所以没有考虑在主要做,如果这学期能够有所进步,也是可以考虑用以代替体育节目。
7.中午新闻
增加的校园新闻部分,由每位负责当天节目的'编辑在前一天找好,交给播音,并准备红歌,新闻的划定不再单一由播音负责,编辑也要参与审核。
二.招新安排:根据上学期的情况,编辑部也是女生多,男生少,并且招新的时候人数少。在不断的考核中,节目出现了没有新编负责的情况。所以这学期招新的时候,能都增加男生的比例,这样体育节目也还可以继续。招新后确定的人数希望比上一年有所增加。同时对新进的编辑采用与之前不同的考核制度。
1.这学期根据节目的安排,招新的人数在10人左右。每当节目如果能有两个及以上的新编参与,更能在不断的考核中通过比较发现合适的人选。考核期结束后,只留下4到5位新编。
2.招新的方式:需通过四个环节:初试,面试,复试,老师最终审核。
3.在新成员确定之后,又编辑部老成员对新成员进行稿件制作的指导,并有一个月的培训期。在培训期间认真指导新编辑如何完成稿件,并挑选出部分编辑参与节目。在此期间,设置评分制度,以促进新编快速进步,适应广播台的工作流程。
4.培训期结束,最终留下来的编辑,根据其特点分派负责不同的节目。
三.编辑规章:在上一学期,对编辑没有像播音那样有系统的培训和制度的规范,因此在做节目的时候常常会有出现一些困难,编辑对自身的责任也不够明晰,应该掌握的素质还不够,因此这学期会加强对编辑的指导,提高业务素质。
1对编辑应具有的基本素质进行培训,掌握一些基本的写作与节目制作的方法和技巧。
2.每两周进行一次业务培训,指出各位编辑存在的问题以及节目的一些情况,给出具体的建议,帮助提高节目的质量。
3.编辑采用稿件必须始终把质量摆在第一位,严禁徇私舞弊,编辑在编排节目时,应把握以下三个标准:选材是否精当;内容是否健康;语言是否通顺。
4.每月至少一次工作总结,针对一些工作中存在的问题及不足,与成员进行商讨并解决,倾听大家的想法,接受一些意见与建议。
5.工作做到服从安排,无特殊情况下,不得私自调动,对工作认真负责,不推卸应承担的责任。若有特殊原因不能按时播出节目的,需提前向台长请假,并作好节目安排。
四.其他方面
广播台就像是个大家庭,每个人都是这个家庭的成员,因此在完成编辑部的工作的同时,编辑也要积极配合办公室和播音部的工作。办公室统一安排的工作也要认真去完成。
在迎新的时候,各位编辑也要认真服从安排,按时到场,认真工作,保证整个迎新工作井然有序。
在招新的时候,现有的编辑要积极发挥自己的作用,认真挑选新人,维持现场秩序,配合整个招新工作的安排。
在日常工作中,认真完成每天的编辑工作,注意设备的使用和维护,以及台里面的清洁任务。如办公室有分配网站,赞助的事项,积极配合完成。
广播部工作计划5
广播台办公室负责广播台成员考核,策划流程,稿件,档案的管理,规章制度的制定颁布与实施,以及会议记录工作等。
1、人员考核:
办公室负责将各组人员进行统一管理,实施监督考核,与播音部,编辑部一起对各榻谀恐柿拷衅蓝ǎ魑背推蓝ǖ奶跫
2、档案,邮箱管理:
办公室对广播台成员档案,统一整理,归档保管;安排每组人员定期查看QQ、人人,并及时反馈信息。
3、活动流程,总结:
各种集体活动,如有必要,由办公室协商台委事先做出具体的策划流程,修改完善后,按其实施。事后做出总结,并归档,以便日后查阅。
4、台内经费:
管理台内的经费。台内的收支状况一律进行记录,定期统计,并对支出的经费进行报销。
5、物品出入:
负责台内物品的登记。对台内的物品出入要做好记录,以保证台内物品完整。
6、新台员培训,考核:
对于12级台员的培训,考核,做好记录,对于一些懒散,没有责任心,力不胜任的台员给予辞退,同时,积极发现和表扬广播台有能力,有潜力的人员,不断的提高大家的素质。
7、人员培养:
提高大家的主人翁意识,认识到自己的责任,特别是这一届助理的'锻炼,尽早让大家独挡一面。
8、规章制度的制定颁布与实施:
随着广播台的不断发展,会出现新的问题,因此,办公室应该在适当的时候,提出解决问题的方案,制定合理的规章制度,并颁布实施。、其他:
协调各个部门,处理好广播台其他日常事务。
【广播部工作计划】相关文章:
广播工作计划范文11-16
广播站工作计划03-31
校园广播工作计划范文11-06
行政部工作计划05-04
生活部工作计划04-24
文艺部工作计划04-07
文艺部工作计划06-26
综合部工作计划12-04
管家部工作计划01-05