自学考试现代管理学核心知识点整理
1、中外古代管理思想
1原始社会是管理思想的萌芽阶段：
2中国古代的管理思想：1中国古代朴素的系统管理思想2中国古代的用人思想3中国古代的经济管理思想
3世界其他民族古代的管理思想：1行政管理思想2生产管理思想3教会管理思想
2、古代管理思想的局限性：
1、具有直观性：(1)孤立，零散，缺乏理论的系统性(2)肤浅，简单，缺乏理论的深刻性
2、具有明显的阶级局限性：(1)有许多反科学的'方面。比如借助迷信，神力天道来管理。
(2)有反人道的一面，个人利益和个人精神不被重视
(3)包涵着强烈的等级观念，强调自上而下严密控制和自下而上的服从关系
3、近代西方管理理论的先驱者：
1.小詹姆斯·瓦特和马修·博尔顿(计划方面和成本核算)
2.亚当·斯密：劳动分工之所以能提高生产效率，亚当·斯密认为有三个原因：(1)技巧(2)节约一个工作转到另一工作而损失的时间(3)机械的发明
3.罗伯特·欧文：首次提出了关心人的哲学，他被誉为人事管理的先驱者、“人际关系之父”。
4.查尔斯·巴贝奇：科学管理的先驱者
5.安德鲁·尤尔：管理教育的先驱者
6.丹尼尔·麦卡勒姆和亨利·普尔：麦卡勒姆实行明确的分工负责制。
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