某食品加工企业战略管理论文

时间:2018-07-19 19:58:16 企业战略管理 我要投稿

某食品加工企业战略管理论文

  本文中拟分析的公司是一家小型食品加工企业(以下简称公司),地处浙江杭州,成立于2002年初,主要从事凉拌菜的加工销售。公司成立至今先后已在各大超市及超市分店设立销售网络共计18家,年均销售额约400万元。公司的消费者主要定位于在杭州生活的来自某一地区的外地人群。

某食品加工企业战略管理论文

  一、公司外部环境的分析

  公司的生存和发展总是依托一定的外部环境的,公司必须接受“物竞天折,适者生存”的规律,适应环境的发展及变化。当公司的战略安排与环境的发展变化趋于一致时,公司就容易顺利的发展;而当公司的战略安排与外部环境背道而行的时候,公司很可能就会陷入危机。因此了解公司所处的外部环境,根据外部环境,制定公司的经营战略,是企业战略管理的关键环节。外部环境可以分为一般环境和特殊环境,一般环境是对一定时期内所有企业产生影响的环境,主要有:经济、政治、技术、社会文化、自然环境等。特殊环境是与具体领域有关的,直接影响者企业的生存和发展的环境。本文主要从影响企业经营发展的特殊外部环境进行分析。

  1.竞争者的分析。公司加工的食品是在所设的销售点——超市直接设置柜台销售的,新鲜且卫生度可见。由于消费者对食品的卫生质量要求较高,且更希望购买新鲜的食品,因此消费者更倾向于在超市或者专卖店购买这种凉拌菜,对于露天摊点,及生产厂家成批包装销售的这类产品,消费者一般很少光顾。因此公司的竞争者主要是超市和专卖店的同业。

  2.供应商的分析。供应商在两个方面制约者公司的生产经营:一方面,供应商是否能根据公司的要求按时按质、按量供应公司所需要的原材料公司的原材料;另一方面,供应商提供货物时其价格决定了公司的生产成本,影响公司的利润水平和价格竞争的优势。公司主要原材料是农产品,供应商主要是农产品的批发商,公司与农产品批发商有长期的供销合作的关系,其能保证原材料按要求的供应,但是由于公司采购批量并不大,因此其议价能力并不强,公司的原材料成本下降的空间不大,公司主要依靠降低人力资源的成本。

  3.客户分析。公司的客户主要是个人或者一个消费家庭。客户在以下方面影响着公司的经营:一方面客户的总体需求决定行业的市场潜力,从而影响行业的`发展边际;另一方面,来自不同地区的客户,对其产品的偏好不一样。公司的客户群定位在来自某一特定区域的人群。公司主要以在杭州定居的某一外地地区的偏好的口味为加工食品的调味依据。

  4.产品的潜在进入者的分析。公司的成功会引来很多跟随者,这些跟随者可以给这个行业注入新的生机,促进市场的竞争,同时也给公司带来了压力,威胁了公司原本一统江山的市场地位。潜在的进入者进入有以下障碍:

  4.1食品卫生许可制度。任何从事食品加工的公司首先要获得卫生许可,所以对于新成立的公司要进入这个市场,要不选择一家当地的有资质的食品加工企业委托加工,要不等待相关部门的批准,这样势必拖延其进入的时间。而原本就有资质的企业,可以直接转入该领域。

  4.2独特的口味差异和深入人心的品牌效应。由于公司的产品定位在特定区域的人群,且公司在创建初期就注重树立公司健康卫生的品牌形象,公司的已经获得了这部分消费者的认同和信赖。

  5.替代产品的分析。近年来杭州创业或者工作的公司锁定的“特定区域的”外来人群越来越多,且相当一步分已经定居在此,考虑到特殊人群的特殊口味偏好,其真正可以替代的产品并不多见。

  二、公司的内部环境的分析

  公司的市场营销能力、管理组织、人力资源的分析。公司历经5年的发展,培育了成熟的销售渠道,销售网络的铺设比较密集,大型超市基本已经铺设了独立的销售点。公司力争在5年的时间里,以杭州为圆点,拓展其周边一线城市销售市场。公司的市场开拓的同时,注重产品的质量的管理,公司成立至今,未出现食品安全事故,公司的品牌已经得到了杭州消费者的认可。由于公司属于劳动密集型企业,对公司员工无特殊的技能要求,招聘容易,因此公司没有对人力资源的管理投入太多经历,造成员工的流动性大,不利于公司日常的生产经营。

  三、企业的战略目标

  1.战略目标的定位。根据上述的分析及对公司发展趋势和市场的预测,我们制定了公司的战略目标如下:

  1.1加快市场开拓,在更多的本地超市铺设销售网络,另外分析考察杭州周边的一线城市的此类市场需求,力争开拓外地市场,做大做强。

  1.2在大力开拓市场的基础上,提高原材料的需求,力争跳过中间商直接从农户手中购买所需要的农产品,降低采购成本。

  1.3开发新口味的产品,在原有的基础上,增加一些近年“特定地区”新出的凉拌类食品。时时关注“特定地区”的饮食偏好,以寻找新的商机。

  1.4减少支出,控制成本,增加公司的销售价格的降价空间,以适应季节、经济环境等各种市场竞争因素的变化。

  1.5加大销售人员的考核力度,落实业绩评价政策。鉴于公司人员流动频繁,公司应转变观念重视对员工的管理,制定出一系列的相关奖励措施,并付诸实施,力争尽量减少人员的流动。

  1.6强化公司内部控制制度,特别是超市的销售网点的管理制度。及时与各大超市核对销售额及销售量,控制销售人员以不正常低价或者无偿地将产品从超市流出。

  2.总体战略。企业总体战略是企业最高层次的战略。根据公司的发展宗旨和确定的战略目标,公司选择可以竞争的领域;依据公司在行业所处的位置水平,确定其在战略规划中的资源分配方向及其业务领域发展战略,合理配置所需资源,使得各项经营业务相互支持,相互协调。从上述的分析看出,由于公司的规模不大,但是前景很好,公司总体上应采取增长型战略,抓住市场机会实现快速增长,以便获得最好的规模效应。同时为了开拓市场,公司必须主动出击,加速新产品的开发,加大销售网点的铺设。另外为了保证公司利益不受侵蚀,公司应加强内部控制。

  3.企业竞争战略。

  3.1成本领先战略:通过扩大市场的销售,以提高原材料的采购量,提高其采购议价能力,力争降低产品成本。同时公司应加强内部控制,减少不必要的支出,降低管理成本,增加公司利润。

  3.2差异化战略:公司坚持独特口味产品的策略,同时开发符合特定区域人群的新口味产品,引起消费者对本产品的特殊偏好,从而坚定地稳固已有的市场地位。

  3.3目标集中战略:公司继续坚持目标集中的战略,通过锁定一个特定的消费群体进行密集性的生产经营活动,更好地了解市场和消费者的需求,提供比竞争对手更为有效的商品和服务。

  四、结语

  本文通过对公司的内外环境的分析研究,运用SWOT分析法分析了公司的威胁与机会、优势与劣势,提出了公司各层次的战略方案,同时我们应该看到,战略实施是一个动态的过程,战略管理者必须根据时间、环境的变化及战略实施反馈的信息等及时调整公司的战略,使公司的战略能真正指导企业的发展。

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